Патент на работу - это разрешительный документ, который обязаны оформлять все безвизовые иностранцы, работающие в России, за исключением жителей стран ЕАЭС. То есть это разрешение на работу должна иметь основная масса трудовых мигрантов в РФ. Разумеется, по такому популярному документу всегда возникает много вопросов. И некоторые из них - каверзные. Например, когда нужно оплачивать патент - в дату выдачи или в дату первой оплаты? Постараемся сегодня ответить на этот вопрос.
Содержание:
Почему дата платежа так важна при обсуждении патента? Дело в том, что этот документ очень просто устроен. Он как машина - нет бензина, машина не едет. Так и патент - нет авансового платежа, патент перестает действовать. Причем, так же, как машине нельзя сказать - "проедь немного без бензина, заправка скоро", так и патент нельзя оплачивать "чуть-чуть позже". Оплата должна быть сделана вовремя и задержка, даже на один день, недопустима.
Примечание редакции: Подробно этот документ описан в ст. 13 Федерального закона № 115-ФЗ "О правовом положении иностранцев в РФ ".
Оплата по патенту - это фиксированная сумма, которая должна выплачиваться за месяц и которая различается в зависимости от региона. Например, в Санкт-Петербурге на 2021 год установлена сумма в 4000 рублей. Оплату можно делать единым платежом хоть сразу за год. А можно выплачивать помесячно.
Патент оплачивается вперед. На самом деле, это авансовые налоговые платежи. То есть иностранец заранее платит государству налоги за доход, который он еще не получил. Зато у государства есть гарантия, что налоги за этого иностранца будет выплачены точно, и это не будет зависеть от уровня его дохода и от уровня его порядочности. При такой схеме укрывать доход или уменьшать его размер не имеет никакого смысла.
Примечание редакции: О том, как оформляется патент на работу читайте в нашей Базе знаний в статье " Патент на работу (пошаговая инструкция) ".
Ну вот мы и добрались до каверзного вопроса. А каверзный он потому, что ни один из этих вариантов не правильный. То есть оплачивать патент в день первой выплаты по нему можно, но это не закреплено ни в каких правилах. Платеж можно сделать и раньше, и позже. Главное, не пропустить настоящий последний день оплаты по патенту. А это день, предшествующий дню выдачи. Если иностранец сделает платеж прямо в день выдачи патента, он опоздает и патент перестанет действовать.
Патент - каверзный документ не только в плане оплаты, но и при использовании. Надо знать - где иностранцу можно работать, а где нельзя, и что делать, если иностранец один, а профессий - две. И еще много других сложностей. Чтобы с ними справится, работодатель, принимающий на работу иностранца с патентом, должен знать все эти хитрости. Потому что иначе можно допустить ошибку, которая будет грозить огромными штрафами. Но это уже другая история...
Высококвалифицированные специалисты (ВКС) имеют ряд послаблений и бонусов при трудоустройстве и въезде в Россию. Но как и обычным визовым иностранцам, им тоже требуется разрешение на работу. И оно может быть аннулировано.
Чтобы миграционные центры могли качественно, быстро и без ошибок оказывать услуги большому количеству клиентов, можно использовать специальные информационные решения.
Чтобы правильно принять на работу иностранца, работодатель должен знать и учитывать все нюансы требований миграционного законодательства. За каждое нарушение при трудоустройстве и дальнейшей работе с иностранными гражданами организация или ИП рискуют получить штрафы.
Трудовой патент дает иностранцу возможность работать в России. Но вместе с тем, он предусматривает ряд ограничений для трудоустройства. Одно из них - это работа только по той профессии, которая указана в разрешительном документе.
Чтобы взять на работу обычного визового иностранца, в большинстве случаев компании нужно получать квоту на привлечение иностранных граждан.
Требование о прохождении медицинского освидетельствования распространяется на большинство иностранных граждан, которые приехали в Россию на длительный срок. И хотя это процедура несложная, есть ряд нюансов, которые важно учитывать.
Все иностранцы, приезжающие в Россию работать, должны быть зарегистрированы в МВД по месту пребывания. Но сроки постановки на учет будут отличаться в зависимости от категории иностранцев.
Прием иностранного работника в компанию - ответственный процесс. Чтобы не столкнуться с нарушениями, работодателю важно знать, какие именно документы запрашивать у будущего сотрудника.
Иностранный сотрудник платит налоги дважды: авансом, когда вносит платеж по патенту, и по факту работы, когда налог с зарплаты удерживает работодатель. Избежать этого можно с помощью возмещения НДФЛ работодателем.
Работодателям, которые привлекают к работе высококвалифицированных специалистов, нужно каждый квартал подавать уведомления в МВД о выплаченной работнику зарплате. Как и для уведомлений о заключении или расторжении договора с иностранцем, бланки уведомления о зарплате ВКС также важно заполнять без ошибок, чтобы не получить штраф.