Содержание:
Получить консультацию специалиста
С точки зрения гражданства иностранцы подразделяются на визовых и безвизовых. Но среди безвизовых иностранцев есть отдельная категория – граждане ЕАЭС.
Это граждане стран-членов Евразийского Экономического Союза, договор о создании которого был подписан 29 мая 2014 года в Астане (далее – Договор). ЕАЭС был создан с целью кооперации и повышения эффективности национальных экономик.
В 2022 году в список стран ЕАЭС входят: Россия, Казахстан, Армения, Беларусь, Киргизия (Кыргызстан).
Согласно подписанному соглашению, между странами-участницами установлены свободное движение товаров и предоставление услуг, а также особые правила для работы граждан этих государств на территории всех стран-участниц Союза. Принципы, которыми руководствуются страны ЕАЭС в области миграционной политики, обозначены в ст. 96 Договора.
Так, например, у граждан ЕАЭС в России есть свои привилегии:
Примечание редакции: о том, как принять на работу гражданина ЕАЭС, читайте в статье Базы знаний «Алгоритм трудоустройства иностранцев из ЕАЭС»
Но даже среди стран ЕАЭС есть государство, которое по отношению к РФ находится на особом положении – Республика Беларусь. Происходит это потому, что у РФ и РБ помимо договора о ЕАЭС есть еще и Договор о создании Союзного государства, Соглашение «Об обеспечении равных прав граждан» и множество исключений в самих законах. Поэтому граждане Белоруссии наделены в РФ следующими правами (дополнительно к правам ЕАЭС):
Примечание редакции: с подробной инструкцией по приему белоруса в компанию вы можете ознакомиться в статье Базы знаний «Алгоритм трудоустройства иностранцев из Белоруссии».
Граждане ЕАЭС – это особая категория иностранцев, и их работодателям важно знать все требования к работе с такими сотрудниками. Если в компании нет сотрудника, который занимается гражданами ЕАЭС и их документами, рекомендуем обучить любого вашего сотрудника на курсах в Школе Миграционных Специалистов. О курсе «Иностранец из ЕАЭС» и его программе читайте на сайте ШМС.
Проверить запрет на въезд в Россию иностранному гражданину можно с помощью специального сервиса Главного управления по вопросам миграции МВД России. Обращаем внимание, что он покажет только запрет по линии МВД, то есть если запрет, например, был введен по решению Федеральной службы безопасности, в этой базе его не будет.
С иностранными гражданами можно заключить как трудовой, так и гражданско-правовой договор. Выбор зависит от специфики деятельности, которую будет осуществлять работник.
Некоторые работодатели рассматривают не только традиционный офисный формат работы мигрантов. В ряде случаев это действительно обоснованно. В связи с этим у них возникает вопрос: может ли иностранный гражданин работать удаленно, не будет ли это нарушением миграционного законодательства?
Размер налога на доходы иностранных граждан зависит и от их правового статуса, и от статуса в налоговом законодательстве: резидент/нерезидент. Напомним, что налоговыми резидентами являются лица, которые находятся в России не менее 183 календарных дней в течение 12 следующих подряд месяцев.
Принять на работу визового иностранного студента можно так же, как и безвизового по одному из 4 оснований.
Иностранные граждане при трудоустройстве предоставляют работодателю свои разрешительные документы. С визовыми мигрантами все относительно просто – большинство документов начинает оформляться самим работодателем еще до их въезда.
Начнем с краткого описания особенностей полиса обязательного медицинского страхования (ОМС) и добровольного медицинского страхования (ДМС).
Работодатель, который привлек высококвалифицированного специалиста (ВКС), обязан выплачивать ему заработную плату определенного размера. В общем случае это 750 000 рублей в квартал. О том, что он выплачивает заработную плату, он подает отчеты в МВД.
Миграционное законодательство нашей страны – достаточно сложная тема, в которой многим работодателям сложно разобраться. Часто специалисты, занимающиеся оформлением иностранных сотрудников, прибегают к помощи различных интернет-ресурсов.
Патент – это документ, который дает определенным категориям иностранных граждан право на работу на территории нашего государства. Информация о патентах мигрантов, своевременно и корректно внесенных налоговых платежах по ним загружается в базу МВД и хранится в ней.