Неуплата налога по патенту

Если иностранец не выполняет обязательства по оплате патента на работу, серьезные последствия ждут не только его, но и работодателя иностранца.

Получить консультацию миграционного юриста

Как оплачивать патент на работу

Безвизовому иностранцу для работы в РФ нужен патент – разрешительный документ, который дает ему право работать в том регионе и по той профессии, которые указаны в документе.

И патент – это документ, действие которого нужно постоянно продлевать. Делается это при помощи авансовых налоговых платежей – налогов, которые уплачивает иностранец за право пользоваться патентом.

И патент нужно оплачивать:

• вовремя - пока патент еще действует;
  
• по верным реквизитам;
• с указанием верных данных об иностранце;
• с верной суммой платежа, которая меняется ежегодно с 1 января и индивидуальна для каждого региона.

И соблюдение всех этих требований важно.

Если иностранец не оплачивает патент верно или вовремя, это приводит к следующим последствиям:

• патент иностранца прекращает действовать, и иностранец больше не может работать в РФ;
• работодатель иностранца с просроченным патентом не может продолжать сотрудничество с таким иностранным сотрудником, его нужно отстранять от работы.

Продолжение работы иностранца с просроченным патентом - это серьезное нарушение миграционного законодательства.

Если патент не оплачен: последствия для работодателя и иностранца

Если иностранец не оплатил патент, документ прекратил действие, но иностранец продолжает работать, то ответственность понесут и работодатель, и иностранец:

1. иностранного работника привлекут к ответственности за нарушение ст. 18.10 КоАП РФ. Штраф:

• регионы – от 2000 до 5000 руб. с выдворением и без.
• Москва, Московская область, Петербург, Ленинградская область - от 5000 до 7000 с выдворением.

2. работодателя, который сотрудничает с иностранцем с не оплаченным патентом, привлекут к ответственности за нарушение ч. 1 или 4 ст. 18.15 КоАП РФ. И он получит:

• регионы - от 250 000 до 800 000 руб. либо приостановка работы на срок от 14 до 90 суток.
• Москва, Московская область, Петербург, Ленинградская область -от 400 000 до 1 миллиона руб. либо приостановка работы на срок от 14 до 90 суток.

Примечание редакции: подробнее об ответственности работодателей читайте в статье Базы знаний «Нарушения при привлечении иностранцев к трудовой деятельности».

Чтобы работа иностранца в российской компании не обернулась штрафами ни для одной из сторон, необходимо контролировать оплату патента – и иностранцу, и его работодателю. А еще эту задачу можно отдать на контроль миграционным специалистам. Подробнее о вариантах миграционного сопровождения читайте на сайте " Отдел Миграционного Сопровождения".