26.04.2024
Подача уведомлений о приеме иностранца О трудоустройстве иностранца нужно уведомлять МВД. За нарушение этого правила сотрудники госорганов составляют протоколы и выписывают штрафы, а суды, как правило, подтверждают их законность.
У иностранца новый документ: действия работодателя
Когда иностранец получает новый разрешительный документ, это должно отразиться на других его документах.
Получить консультацию специалиста
Статус и документы могут меняться
Иностранные граждане, которые находятся в РФ, должны подтвердить легальность своего нахождения в РФ при помощи разрешительных документов. И у каждого иностранца это будет свой разрешительный документ, который зависит от правового статуса иностранца и его гражданства:
- временно пребывающим – патент, если иностранец безвизовый, и разрешение на работу, если иностранец визовый;
- временно проживающим – разрешение на временное проживание;
- постоянно проживающим – вид на жительство.
Иностранцы могут переходить из одного статуса в другой. И, соответственно, получать другой документ:
- продвижение по правовым статусам может быть восходящим: иностранец с патентом получил РВП;
- а может быть нисходящим – иностранец с РВП не успел подать документы на ВНЖ до того, как закончится его документ, и теперь перешел в статус временно пребывающего и оформил патент на работу в РФ;
- или иностранец перестал быть иностранцем, получив гражданство РФ.
Сменился документ – что делать с другими документами
Когда изменяются разрешительные документы иностранца, изменения должны быть внесены и в другие его документы:
- трудовой договор. В нем должны быть обновлены данные об иностранце на актуальные. В противном случае, при проверке личных дел сотрудников работодателя могут привлечь к ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ за ненадлежащее оформление договора. Штрафы по статье доходят до 100 тыс. рублей;
- миграционный учет. Миграционный учет – это документ, который отражает, сколько иностранец может легально находиться в РФ. И сроки пребывания продлеваются в соответствии с разрешительными документами. Поэтому если иностранец получает новый документ, меняются сроки пребывания. А значит, нужно продлить учет.
Отдельно уведомлять МВД об этих изменениях не нужно.
Об этих и других требованиях по работе с иностранцами должен знать миграционный специалист. И не только знать, но и уметь применять их на практике. Этому мы учим на курсах в "Школе Миграционных Специалистов".
Другие статьи на тему "Ответственность работодателя":
- Подача уведомлений о приеме иностранца О трудоустройстве иностранца нужно уведомлять МВД. За нарушение этого правила сотрудники госорганов составляют протоколы и выписывают штрафы, а суды, как правило, подтверждают их законность.26.04.2024
- Ужесточение миграционной политики в России МВД завершило работу над законопроектом “Об условиях въезда в Российскую Федерацию и выезда из Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства, а также условиях их пребывания и проживания на территории Российской Федерации” и предоставило его на рассмотрение в Правительство РФ.26.04.2024
- Проверка миграционной службы МВД Чтобы успешно пройти миграционную проверку, просто принять иностранцев на работу по всем правилам недостаточно. Работодателю важно регулярно контролировать действие разрешительных документов иностранных сотрудников и вовремя принимать меры, если срок их действия истек.24.04.2024
Мнение автора может не совпадать с мнением редакции
