О трудоустройстве иностранца нужно уведомлять МВД. За нарушение этого правила сотрудники госорганов составляют протоколы и выписывают штрафы, а суды, как правило, подтверждают их законность.
Пришли, когда не ждали
Проверки МВД бывают не только плановыми, но и внеплановыми. Поэтому лучше всегда быть наготове.
Содержание:
- Проверка нагрянула внезапно
- Что проконтролировать, чтобы пройти проверку
- Наказание не заставит себя ждать
Получить консультацию специалиста
Проверка нагрянула внезапно
Миграционное законодательство – это не рекомендации, а требования закона по работе с иностранцами. И проверяющие органы тщательно следят за тем, чтобы эти требования соблюдались. Поэтому к работодателям, которые сотрудничают с иностранцами, периодически приходят с проверками, чтобы удостовериться, что в компании иностранцы работают законно.
Проверяющие органы могут прийти как планово, так и без предупреждения. Поэтому работодателю лучше всегда иметь все документы под контролем и в соответствии с законодательством. И регулярно проводить проверку документов иностранцев. Например, при помощи памятки, которую я для вас составила. В ней я собрала основные моменты, за которые работодатели обычно получают больше всего штрафов.
Что проконтролировать, чтобы пройти проверку
Проверьте:
- регион действия разрешительных документов. Он должен соответствовать тому региону, в котором находится компания или то конкретное представительство, в котором работает иностранец;
- у всех визовых иностранцев и высококвалифицированных специалистов, а также у некоторых безвизовых иностранцев с патентом в разрешительном документе на работу указана профессия, по которой он имеет право работать. Она должна соответствовать той должности, на которую принят иностранец в компании;
- уведомление о заключении договора с иностранцем. О том, что иностранец начал работать в РФ, должно знать МВД. Для этого работодатель в течение 3 рабочих дней с момента заключения договора с иностранцем подает в МВД уведомление;
- сроки действия документов иностранцев. Иностранец с просроченными документами – нелегал. Он не только не имеет права работать в РФ, он не может находиться в стране. Особое внимание уделите проверке оплаченных чеков по патенту.
Наказание не заставит себя ждать
Штрафы по большинству из вышеперечисленных нарушений доходят до 1 млн. рублей. И за каждого иностранца, по которому будет выявлено нарушение, работодатель получит такой штраф.
Примечание редакции: подробнее о нарушениях и ответственности работодателя читайте в статье Базы знаний «Нарушения при привлечении иностранцев к трудовой деятельности».
Если проверить документы иностранцев раньше, чем это сделают проверяющие органы, и вовремя устранить недочет, можно избежать штрафов в несколько сотен тысяч рублей.
Если хотите убедиться, сможете ли вы пройти проверку, – пройдите миграционный аудит у наших экспертов. Или доверьте всю работу с документами ваших иностранных сотрудников нашим специалистам.
Наши специалисты могут взять на себя всю работу с иностранными сотрудниками. Подробнее о миграционном сопровождении в нашей компании читайте на сайте "Отдела миграционного сопровождения".
- Подача уведомлений о приеме иностранца О трудоустройстве иностранца нужно уведомлять МВД. За нарушение этого правила сотрудники госорганов составляют протоколы и выписывают штрафы, а суды, как правило, подтверждают их законность.26.04.2024
- Проверка миграционной службы МВД Чтобы успешно пройти миграционную проверку, просто принять иностранцев на работу по всем правилам недостаточно. Работодателю важно регулярно контролировать действие разрешительных документов иностранных сотрудников и вовремя принимать меры, если срок их действия истек.24.04.2024
- Штрафы за прием на работу иностранных граждан Чтобы правильно принять на работу иностранца, работодатель должен знать и учитывать все нюансы требований миграционного законодательства. За каждое нарушение при трудоустройстве и дальнейшей работе с иностранными гражданами организация или ИП рискуют получить штрафы.18.04.2024