Проверить запрет на въезд в Россию иностранному гражданину можно с помощью специального сервиса Главного управления по вопросам миграции МВД России. Обращаем внимание, что он покажет только запрет по линии МВД, то есть если запрет, например, был введен по решению Федеральной службы безопасности, в этой базе его не будет.
Правила приема на работу иностранца из ЕАЭС в 2022 году
Порядок трудоустройства иностранца на работу зависит от его статуса и гражданства. И в 2022 году для приема на работу иностранцев из стран ЕАЭС есть свои особенности.
Получить консультацию специалиста
Иностранцы из ЕАЭС: кто и в чем особенности
Прием на работу иностранцев зависит от их статуса и гражданства. И, например, есть временно пребывающие иностранные граждане стран-участниц Евразийского Экономического Союза (ЕАЭС). В нее входят граждане:
- Армении;
- Казахстана;
- Киргизии.
Для них российским законодательством предусмотрены особые условия трудоустройства.
Например:
- граждане ЕАЭС могут работать в России, не оформляя разрешительные документы;
- для них предусмотрены особые сроки постановки на миграционный учет, а также они могут оформить годовой миграционный учет на основании договора с работодателем;
- работодателю для приема этих иностранцев не нужно никаких разрешительных документов (пп. 1 п. 4.5 ст. 13 ФЗ №115 от 25.07.2002).
Белоруссия тоже входит в ЕАЭС, но помимо этого является Союзным государством, поэтому для граждан этой страны действуют еще более упрощенные условия пребывания и работы в РФ.
Что проверить при трудоустройстве
Работодатель, принимая на работу иностранца из ЕАЭС, должен проверить у него пакет необходимых документов:
- паспорт;
- миграционная карта, в которой важно посмотреть на дату въезда и цель въезда. Работать иностранцы могут только с целью въезда "Работа". Но летом 2022 года иностранцам разрешили менять цель въезда в РФ без выезда из РФ, при этом изменение будет только в базе МВД, а не в карте, поэтому нужно верно рассчитать все сроки. Будьте внимательнее.
Примечание редакции: подробнее о новой возможности по смене цели въезда в РФ читайте в статье « Смена цели въезда для граждан ЕАЭС».
- миграционный учет;
- полис ДМС;
- ИНН и СНИЛС – если есть;
- Справка о наличии антител к кори;
- при необходимости – другие документы, подтверждающие навыки и права иностранца – например, водительское удостоверение или диплом вуза.
Важно помнить, что с 29 декабря 2021 года для иностранцев из ЕАЭС есть еще ряд обязательных процедур, срок прохождения которых зависит от миграционной карты и цели въезда:
- если цель въезда в миграционной карте "Работа", то медосмотр, дактилоскопию и фотографирование нужно пройти в течение 30 суток после въезда в РФ;
- если цель въезда была иной, но изменена в России, то медосмотр, дактилоскопию и фотографирование нужно пройти в течение 30 суток с даты заключения договора с работодателем.
Далее порядок приема похож на трудоустройство других иностранцев:
- заключить договор на неопределенный срок. Исключения – случаи из ст 327.1 ТК РФ;
- уведомить МВД о приеме иностранца в срок 3 рабочих дня с даты заключения договора;
- поместить все документы иностранца в его личное дело.
Работодателю, который принимает на работу граждан ЕАЭС, важно знать не только правила трудоустройства иностранцев в целом, но и знать специфику конкретной категории иностранных граждан. Разбираться в особенностях и нюансах приема иностранцев из ЕАЭС мы учим на наших курсах в Школе Миграционных Специалистов.
- Квота для привлечения иностранной рабочей силы При привлечении визового иностранного работника необходимо помнить о получении квоты, поскольку это значительно увеличивает сроки оформления документов.23.05.2024
- Подача уведомлений в миграционную службу Работодатели иностранных граждан периодически сталкиваются с необходимостью подавать уведомления в МВД. Сделать это можно различными способами, и у каждого есть свои нюансы.29.04.2024
- Проверка миграционной службы МВД Чтобы успешно пройти миграционную проверку, просто принять иностранцев на работу по всем правилам недостаточно. Работодателю важно регулярно контролировать действие разрешительных документов иностранных сотрудников и вовремя принимать меры, если срок их действия истек.24.04.2024