Журнал «Миграционный эксперт»

Трудоустройство иностранца. Оформляем правильно

Трудоустройство иностранца. Оформляем правильно

Особенности работы с самозанятыми иностранцами в 2021 году

Некоторые иностранцы имеют право работать, как самозанятые. Как правильно построить работу с ними работодателю - расскажем в этой статье.

Содержание:

  1. Оформление отношений с самозанятыми иностранцами
  2. Важно не забыть при работе с самозанятыми иностранцами

Получить бесплатную консультацию специалиста

Оформление отношений с самозанятыми иностранцами

Самозанятость - это ничто иное, как особый налоговый режим, который называется "налог на профессиональный доход". Согласно ему любой гражданин РФ и некоторые категории иностранных граждан могут работать "сами на себя" и оказывать услуги другим гражданам и даже юридическим лицам. Поэтому компания может начать сотрудничать с иностранным самозанятым совершенно официально.

Самозанятым может стать только иностранец из ЕАЭС: гражданин Белоруссии, Армении, Казахстана и Киргизии.

Примечание редакции: о самозанятых также читайте статьи "Самозанятые иностранцы в России в 2021 году" и "Могут ли иностранцы стать самозанятыми, и что для этого нужно сделать".

Поскольку самозанятый - это фрилансер, который сам оказывает какие-то услуги и получает за них оплату, с ним нельзя заключать трудовой договор. С такими иностранцами заключаются только гражданско-правовые договоры.

В договоре ГПХ с самозанятым должны быть указаны объем работ, сроки и сумма оплаты за их выполнение. В таком договоре не может быть никаких пересечений с трудовым законодательством. Нормо-часы, рабочий график, требования к соблюдению трудового распорядка работодателя - это все недопустимо в договоре гражданско-правового характера.

При этом важно, чтобы иностранный гражданин самозанятый находился в стране легально, без нарушений. Поэтому все равно дополнительно потребуется проверять и контролировать документы иностранного самозанятого.

Работа с самозанятыми иностранными гражданами расценивается, как попадающая под валютный контроль, если сумма по договору ГПХ превышает 200 000 рублей. В этом случае потребуется скан или фотография договора при оформлении первого платежа, даже если это предоплата.

После отправки платежа самозанятый иностранец должен прислать работодателю чек-подтверждение.

Важно не забыть при работе с самозанятыми иностранцами

Оформление самозанятого иностранца

Самозанятый иностранец заключает с работодателем договор гражданско-правового характера. Но несмотря на свой особый налоговый статус, остается иностранным гражданином. И согласно п. 8 ст. 13 закона "О правовом положении иностранных граждан" заказчик работ (услуг), привлекающий и использующий труд иностранного гражданина, обязан подавать уведомление в МВД о заключении договора в течение 3 рабочих дней с даты заключения.

После окончания работ, заказчик работ (услуг) также должен подать уведомление о прекращении договора.

Примечание редакции: как правильно заполнить и подать уведомление о заключении и прекращении договора, читайте в статьях "Уведомление о приеме иностранных граждан в МВД (пошаговая инструкция)" или "Уведомление о расторжении договора с иностранным гражданином (пошаговая инструкция)".