Кто владеет информацией, тот не платит штрафы

Миграционное законодательство – сфера, в которой постоянно происходят изменения. О том, как быть в курсе всех новостей – в статье.

Содержание:

  1. Миграционное законодательство: постоянные изменения
  2. Сложность с отслеживанием и ответственность за миграционные нарушения
  3. Как уследить за изменениями в законах

Получить консультацию специалиста

Миграционное законодательство: постоянные изменения

Миграционное законодательство откликается на изменения в мире и стране. Любые изменения вокруг влекут за собой изменения в миграционном законодательстве.

  • События на Украине повлекли за собой особые условия для въезда и даже получения российского гражданства для граждан Донецкой и Луганской народных республик.
  • Пандемия привела к выходу ряда Указов Президента, а также к послаблениям для пребывающих в России иностранных граждан.
  • Создание единой системы казначейства в РФ привело к изменениям реквизитов оплаты патента.
  • Демографический кризис в России приводит к упрощению получения гражданства для квалифицированных специалистов и бывших студентов с красным дипломом.

Примечание редакции: о ближайших изменениях читайте в статье "Изменения в миграционном законодательстве с 2022 года".

Кроме этого в России не существует еще миграционного кодекса, который бы позволил объединить в себе все законы, подзаконные акты, приказы, постановления и распоряжения, которые касаются правил пребывания, проживания и работы иностранных граждан в России. В итоге изменения могут произойти на любом уровне: от президента до региональных властей.

Сложность с отслеживанием и ответственность за миграционные нарушения

Штраф за нарушение миграционного законодательства

Штрафы для работодателей за миграционные нарушения достигают миллиона рублей за каждое найденное нарушение - будь то иностранец без действующего патента или пропущенная дата или КПП в уведомлении о приеме иностранца. Потому что миграционные нарушения расцениваются как угроза безопасности. При этом и организация, и индивидуальный предприниматель будут оштрафованы как юридические лица.

С примерами из судебной практики вы можете ознакомиться в наших статьях на портале:

Примечание редакции: все статьи, в которых разбирается судебная практика, можно найти на нашем портале по тегу "судебная практика" .

Возникает вопрос о том, как уследить за многочисленными изменениями в миграционном законодательстве, чтобы успеть подстроиться под них. Особенно тяжело уследить за обновлениями в регионах. И поэтому в регионах миграционные специалисты зачастую бывают «не в курсе». Причин несколько:

  • в регионах зачастую нет миграционных юридических компаний, которые оказывают миграционные услуги или могут проконсультировать по подобным вопросам;
  • консультацию от государственных органов получить сложно;
  • информации в интернете слишком много и сложно понять, какая уже устарела, а какая - только планы госорганов;
  • и в каждом регионе есть дополнительные свои правила, своя специфика: в суммах платежей по регионам, в региональных законах и актах, которые еще необходимо привязать к федеральным законам, чтобы они друг другу не противоречили.

При этом штрафы в регионах немногим меньше, чем в Москве и Санкт-Петербурге.

Примечание редакции: подробнее обо всех нарушениях миграционного законодательства с указанием статьи и суммы штрафа написано в разделе нашей Базы Знаний "Нарушения и ответственность за них".

Как уследить за изменениями в законах

Есть несколько вариантов того, как можно справиться с постоянными изменениями в миграционном законодательстве:

  • Регулярно получать информацию о правилах и изменениях из проверенных источников – например, на портале Миграционный Эксперт. Здесь содержится достоверная, но базовая информация, которая не всегда учитывает специфику региона;
  • Можно самостоятельно изучать первоисточники, то есть сами законы. Однако язык законов не прост для понимания. Кроме того, в законах еще необходимо уметь разбираться и знать, где именно отслеживать изменения;
  • Или можно встать на удаленное миграционное сопровождение в нашу компанию и в любой время получать персональные консультации миграционных юристов. А также – помощь с контролем срока действия всех документов и аудитом всех новых сотрудников.

Примечание редакции: подробнее о том, как можно контролировать сроки действия документов иностранца, читайте в статье «Контроль срока действия разрешительных документов».

Отследить изменения в миграционном законодательстве сложно, если не заниматься этим ежедневно с четко определенной целью - узнать, что изменится. Но даже если узнать получается, то нужно время и знания на то, чтобы знать, как перестроить свою работу, чтобы не допустить ошибок. Если времени или возможностей не хватает, то советуем передать эту зону и ответственность за нее экспертам.

Наши специалисты могут взять на себя всю работу с иностранными сотрудниками. Подробнее о миграционном сопровождении в нашей компании читайте на сайте "Отдела миграционного сопровождения".