Лунина Оксана

‌С 1 апреля 2024 вступает в силу закон, который проясняет ситуацию с заменой иностранных водительских удостоверений (ВУ) на российские.

‌Срок нахождения иностранца в России ограничен в зависимости от категории иностранного гражданина. Если его вовремя не продлить, иностранец получит штраф и будет выдворен из страны. Но чтобы изменить срок пребывания, нужно иметь основания.

‌Иностранцы приезжают в Россию с разными целями, и одна из них - это получение высшего образования. Но кроме диплома и профессии, иностранный студент может получить работу и документы для упрощенного проживания в РФ.

‌У любого работодателя иностранных граждан существует важная обязанность: сообщить в МВД о трудоустройстве иностранца. Невнимательное отношение к этой задаче регулярно приводит работодателей к штрафам.

‌У некоторых иностранцев в РФ есть возможность оформить самозанятость. С такими иностранцами тоже нужно заключать договор и учитывать миграционные требования.

‌Иностранцы часто приезжают в Россию для работы. При трудоустройстве у них существует ряд правил и ограничений. И если визовым иностранцам документы для работы готовят их будущие работодатели, то безвизовые иностранные граждане вынуждены разбираться во всех тонкостях самостоятельно.

‌Трудовой патент подтверждает право иностранца работать в РФ. Но данный разрешительный документ имеет несколько ограничений. Одно из них - это возможность работать только по заранее выбранной профессии.

‌Для иностранных граждан крайне важно работать официально - по трудовому или гражданско-правовому договору. Иначе они могут потерять право находиться в России или не смогут оформить некоторые документы. А также столкнуться с рядом проблем.

‌Работодатель должен соблюдать правила миграционного законодательства при трудоустройстве иностранца. За их нарушения организацию, ИП или физическое лицо могут привлечь к ответственности и назначить штраф. Но иногда суды назначают штрафы с нарушениями норм российского законодательства. Знание юридических тонкостей может помочь работодателю оспорить наказание.

‌Для работы и законного нахождения в России каждый иностранец должен выполнять требования миграционного законодательства. Сотрудники МВД тщательно следят за их соблюдением с помощью различных проверок. Часть из них - внеплановые мероприятия и рейды во всех регионах страны.

‌Каждый иностранец, который планирует работать в России, должен иметь документы, которые дают ему на это право. Для части безвизовых иностранцев таким документом служит трудовой патент. Оформить его до начала работы - обязанность иностранца. А за нарушение этого требования иностранный гражданин рискует не только штрафом, но и выдворением из страны.

‌Временно пребывающие безвизовые иностранцы ограничены в сроке нахождения в РФ правилом “90 из 180”. Но есть основания, которые могут продлить этот срок. Иностранцам и их работодателям важно знать о них, чтобы иметь возможность защитить свои права в России и не потерять работника.

‌Чтобы работодатель мог удерживать с иностранца верный налог на зарплату, нужно определить, какой налоговый статус имеет работник.

‌Законодательство России устанавливает ряд отраслей, в которых есть ограничение или полный запрет на работу иностранцев. В регионах могут быть введены дополнительные условия и запреты. При этом ответственность за нарушение лежит не только на работодателе, но и на иностранце. Поэтому иностранец тоже должен учитывать эти запреты, когда выбирает работу.

‌Чтобы иметь возможность работать в России без нарушений миграционного законодательства, некоторым иностранцам нужно получать разрешение на работу. На вид разрешительного документа, который потребуется иностранцу, влияет гражданство и правовой статус иностранного гражданина.

Большинству иностранцев после въезда в Россию потребуется пройти дактилоскопию. Но сроки, в которые иностранец должен сдать отпечатки пальцев, будут разные.

‌Некоторые иностранцы передают оплату своего патента другим лицам - например, коллегам или друзьям. Нередко это становится причиной нарушений и неприятных последствий для иностранца.

‌Каждый временно пребывающий иностранец, находящийся в России, должен быть зарегистрирован по месту пребывания. И принимающей стороне важно учитывать сроки и правила постановки иностранцев на учет, поскольку именно она несет за это ответственность.

‌С 1 января поменялись правила заполнения и формы некоторых уведомлений для подачи в МВД.

‌Работа по специальности, не указанной в разрешительных документах - это нарушение законодательства. Оно может привести иностранца как к штрафам, так и выдворению из страны.

‌При оформлении документов иностранных граждан возникает множество вопросов. Часто за ответом на вопрос иностранцы или работодатели иностранных граждан обращаются не к профессионалам, а людям с некоторым опытом в миграционном законодательстве. Например, к соотечественникам или коллегам. И здесь существует риск получить неверную информацию и нарушить закон.