С 1 апреля 2024 вступает в силу закон, который проясняет ситуацию с заменой иностранных водительских удостоверений (ВУ) на российские.
Иностранцы в клининговой компании
Если иностранцы работают в профессии, которая предполагает постоянные выезды на разные объекты, есть моменты, которые необходимо учесть.
Получить консультацию миграционного юриста
Прием на работу в клининговую компанию иностранца
Есть компании, которые работают не на своей территории, а выезжают на чужие объекты. Например, клининговые компании. И в них могут работать иностранцы. В этом случае работодателю таких сотрудников нужно учесть следующие моменты:
- разрешительные документы иностранца. В зависимости от гражданства и правового статуса такими документами могут быть патент, разрешение на работу, разрешение на временное проживание (РВП), вид на жительство;
- также при назначении иностранца на объект нужно учитывать его территориальное право работать. Потому что, например, иностранцы с патентом и РВП могут работать только в тех субъектах РФ, где им выданы разрешительные документы. А, например, Москва и Московская область и Санкт-Петербург и Ленинградская область – это разные субъекты РФ. Поэтому иностранца с патентом на работу в Санкт-Петербурге нельзя отправить, например, в Девяткино, потому что это уже Ленинградская область. А город Пушкин – еще Петербург.
Как оформить трудовой договор с иностранцем
В договоре на работу с иностранным сотрудником работодатель должен указать место работы. Если сотрудники не привязаны к одному месту и постоянно выезжают на разные объекты, есть два варианта, как поступить:
- В договоре с сотрудником можно указать разъездной характер работы. При этом можно использовать такие формулировки, как:
- «Местом работы Работника является офис Работодателя, расположенный по адресу: 195027, г. Санкт-Петербург, пр. Шаумяна, 4, корпус 1, литера А, офис 208. Конкретное рабочее место определяется ежемесячно утверждаемым у Работодателя графиком работы с указанием объектов, расположенных на территории Санкт-Петербурга»;
- «Место работы Работника: 187330, Ленинградская область, Кировский район, город Отрадное, улица Гагарина, дом 2, квартира 67 и/или любой строительный объект в пределах Ленинградской области, в отношении которого Работодателем заключён договор об оказании услуг и/или выполнения работ»
При этом возможности для работы иностранцев других субъектах РФ увеличиваются. Об этом я писала в статье «Иностранцы в командировке».
-
Можно принять на конкретный объект, при передвижении издавать приказ и дополнительное соглашение о смене места работы. О нем я писала в статье «Когда нужно дополнительное соглашение».
При работе с иностранцами важно учитывать сразу много нюансов, и один из них – где по документам работает и может работать иностранец. Чтобы не контролировать их самостоятельно, можно передать всю работу с документами иностранцев на миграционное сопровождение. Как встать на сопровождение к юристам, можно узнать на сайте " ОМС".
- Ответственность за иностранного гражданина без патента Иностранцу, в зависимости от категории, нужно иметь разрешительный документ, чтобы работать в России. Для безвизовых иностранцев это - патент на работу. А вот допуск мигранта к работе без документов наказуем.29.03.2024
- Виды разрешений на работу Одним из этапов процедуры трудоустройства визового иностранца является оформление ему разрешения на работу (РНР). Разным категориям иностранцев в зависимости от условий приема на работу выдаются разные РНР.28.03.2024
- Работа по совместительству иностранца с патентом По Трудовому кодексу РФ иностранный гражданин, имеющий основное место работы, может устроиться и на работу по совместительству. Такая дополнительная трудовая деятельность оформляется с учетом ряда особенностей.26.03.2024