Действия иностранца после получения патента на работу

После получения патента иностранный гражданин обязан выполнить ряд действий, чтобы не лишиться своего патента. И работодателю, важно знать о них, чтобы не принять на работу того, кому в любой момент могут запретить работать в РФ.

Получить консультацию миграционного юриста

После получения патента на работу

Когда иностранный гражданин получил патент, то работа с документами не заканчивается. Если срок действия полученного патента превышает срок пребывания, указанный в его миграционном учете, то его необходимо продлить в течение 3 рабочих дней с даты выдачи патента. Или, как минимум, успеть продлить его до окончания срока действия.

Примечание редакции: о том, как продлить регистрацию иностранца по месту пребывания при патенте, читайте в статье Базы Знаний "Продление миграционного учета при патенте".

После этого важно, чтобы патент продолжал действовать. Для этого у иностранного гражданина уже должен быть оформлен ИНН, потому что именно по нему иностранный гражданин обязан своевременно и правильно вносить авансовые платежи по патенту. Если этого не сделать, то патент перестанет действовать. Подробнее о сроке действия патента читайте в моих статьях "Патент просрочен: что делать работодателю" и "Срок действия патента: непростая арифметика".

Следующее о чем важно помнить, так это об обязанности иностранного гражданина, который планирует работать с этим патентом у индивидуального предпринимателя или в компании, подать в МВД копию договора с работодателем.

Направить в МВД копию трудового или гражданско-правового договора с работодателем иностранец обязан в течение 2х месяцев с даты выдачи патента. Не заключения договора, а выдачи патента.

То есть иностранец, получивший патент, обязан в течение 2х месяцев с даты выдачи патента найти себе работодателя и направить в МВД договор. И сделать это должен именно иностранец. Подача договора работодателем не считается. Это подтверждает и судебная практика. Например, Решение Вологодского городского суда Вологодской области от 04.05.2017 по делу N 2А-4574/2017~М-3833/2017.

Примечание редакции: разбор этого дела вы найдете в статье "Куда иностранцу отправлять трудовой договор".

Если иностранец не отправит договор в МВД, то его патент будет аннулирован. И в отличие от прекращения действия при аннулировании патента повторно подать документы на его оформление иностранец сможет только через 1 год.

Поэтому:

  • при приеме на работу иностранного гражданина с патентом работодателю необходимо не только проверить территорию действия патента, указанную в нем профессию, своевременность и правильность оплаты авансовых платежей по патенту, но и выполнил ли иностранец свою обязанность по отправке договора;
  • а если работодатель сам оформляет патент иностранному сотруднику, то важно также проконтролировать, что иностранец отправил копию договора сам.

Иначе работодатель рискует потерять сотрудника или принять на работу того, кто в любой момент может перестать работать из-за аннулирования патента.

При работе с иностранными гражданами есть множество нюансов, разобраться в которых с учетом постоянных изменений бывает непросто. Если компания не хочет рисковать, то лучше передать эту работу миграционным экспертам. Как это сделать, можно узнать у наших юристов, оставив заявку на сайте " Отдел миграционного сопровождения".