Получить консультацию специалиста
Для въезда визовому иностранцу требуется приглашение. Приглашение оформляет приглашающая сторона и среди прочих документов предоставляет гарантийное письмо, по которому гарантирует, что:
Примечание редакции: подробнее о гарантийном письме, читайте в статье "Гарантийное письмо при приглашении иностранца".
Рассмотрим ситуацию, когда индивидуальный предприниматель выиграл дело против МВД в отношении медицинского обеспечения иностранца.
7 июня 2016 г. МВД по Ростовской области в границах колхоза нашли гражданку Китайской народной Республики без действующего полиса медицинского страхования.
Иностранку оштрафовали на 2000 рублей по ч. 1 статьи 18.8 КоАП РФ. После этого установили, что ее приглашающей стороной является ИП. После чего ИП выписали постановление на штраф в 400 000 рублей по ч. 5 ст. 18.9 КоАП РФ.
ИП со штрафом не согласилось и подало жалобу в суд. Арбитражный суд Волгоградской области от 11.07.2017 наказание отменил. МВД обратился с апелляцией выше, но Двенадцатый арбитражный апелляционный суд в постановлении от 11.10.2017 решение областного суда оставил без изменения. И МВД пошло еще выше - в Арбитражный суд Поволжского округа.
Окружной суд в постановлении от 05.02.2018 N Ф06-29029/2017 по делу N А12-11883/2017 решение нижестоящих судов поддержал.
Решение всех судов основано на следующих аргументах:
Это говорит о том, что законом предусмотрены альтернативные формы медицинского обеспечения помимо полиса медицинского страхования. Поэтому отсутствие полиса ДМС у иностранца не является показателем того, что приглашающая сторона своих обязательств не исполнила.
Примечание редакции: другой пример дела, когда суд встал на сторону приглашающей стороны, вы найдете в статье "Обеспечение жильем визового работника - мнение МВД и суда".
Тем не менее, учитывая стоимость полиса добровольного медицинского страхования, рекомендую приглашающей стороне оформлять его иностранцу и контролировать срок его действия. Потому что его отсутствие воспринимается МВД, как нарушение, а для его оспаривания придется потратить время и деньги на юриста и судебные разбирательства. Кроме того отсутствие полиса ДМС является нарушением для самого иностранного гражданина, а за 2 таких нарушения его могут уже депортировать и даже поставить запрет на въезд.
Тем не менее, если такая ситуация возникла, и МВД выписало постановление на штраф, стоит проконсультироваться с юристом. Возможно, платить штраф не придется. Условия и стоимость на сайте ЦВТМ - " Консультация юриста".
Проверить запрет на въезд в Россию иностранному гражданину можно с помощью специального сервиса Главного управления по вопросам миграции МВД России. Обращаем внимание, что он покажет только запрет по линии МВД, то есть если запрет, например, был введен по решению Федеральной службы безопасности, в этой базе его не будет.
С иностранными гражданами можно заключить как трудовой, так и гражданско-правовой договор. Выбор зависит от специфики деятельности, которую будет осуществлять работник.
Некоторые работодатели рассматривают не только традиционный офисный формат работы мигрантов. В ряде случаев это действительно обоснованно. В связи с этим у них возникает вопрос: может ли иностранный гражданин работать удаленно, не будет ли это нарушением миграционного законодательства?
Размер налога на доходы иностранных граждан зависит и от их правового статуса, и от статуса в налоговом законодательстве: резидент/нерезидент. Напомним, что налоговыми резидентами являются лица, которые находятся в России не менее 183 календарных дней в течение 12 следующих подряд месяцев.
Принять на работу визового иностранного студента можно так же, как и безвизового по одному из 4 оснований.
Иностранные граждане при трудоустройстве предоставляют работодателю свои разрешительные документы. С визовыми мигрантами все относительно просто – большинство документов начинает оформляться самим работодателем еще до их въезда.
Начнем с краткого описания особенностей полиса обязательного медицинского страхования (ОМС) и добровольного медицинского страхования (ДМС).
Работодатель, который привлек высококвалифицированного специалиста (ВКС), обязан выплачивать ему заработную плату определенного размера. В общем случае это 750 000 рублей в квартал. О том, что он выплачивает заработную плату, он подает отчеты в МВД.
Миграционное законодательство нашей страны – достаточно сложная тема, в которой многим работодателям сложно разобраться. Часто специалисты, занимающиеся оформлением иностранных сотрудников, прибегают к помощи различных интернет-ресурсов.
Патент – это документ, который дает определенным категориям иностранных граждан право на работу на территории нашего государства. Информация о патентах мигрантов, своевременно и корректно внесенных налоговых платежах по ним загружается в базу МВД и хранится в ней.