Новые неквотируемые профессии
Список профессий, для которых работодателям визовых иностранцев не нужно получать квоту, увеличился.
Получить консультацию специалиста
Для приема на работу некоторых визовых иностранцев работодателю сначала нужно получить квоту, а уже потом оформлять разрешение на привлечение иностранной рабочей силы, рабочую визу и разрешение на работу.
Оформлять квоту нужно всем визовым сотрудникам, если их профессия не утверждена Правительством, как не квотируемая.
Перечень профессий, для которых не нужно получать квоту, утверждается ежегодно. В 2022 году Министерство труда и социальной защиты РФ в Приказе №58н от 14.02.2022 утвердило новый перечень квалифицированных профессий, который вступил в силу 29 марта 2022.
Перечень неквотируемых профессий увеличился в несколько раз и стал более структурированным, разделенным по областям.
Новый перечень включает в себя следующие профессиональные области:
- медицинские работники;
- работники атомной энергетики;
- работники научных, конструкторских, технологических и проектных организаций;
- работники культуры;
- журналисты и литературные работники;
- работники добывающей промышленности и металлургии;
- работники нефтедобывающей промышленности;
- работники сферы строительства;
- работники спорта;
- работники сферы монтажа и ремонта электрооборудования;
- авиационный персонал;
- работники железнодорожного транспорта;
- работники иных организаций.
Если квота не требуется, то начинать оформление иностранца можно в любой момент. Всем остальным иностранцам перед получением разрешения на работу нужна квота. Если работодатель решит перехитрить систему и получить иностранцу РНР по неквотируемой профессии, а принять на работу по квотируемой – это нарушение ч. 1 и 4 ст. 18.15 КоАП РФ.
Подать документы на квоту для приема иностранца по определенной профессии нужно за 1 год до года его трудоустройства.
Если работодатель хочет сотрудничать с визовыми иностранцами в 2023 году, заявку на квоту нужно подать уже в 2022 году. В большинстве регионов сроки подачи установлены до июля, поэтому времени осталось немного. Подробнее о сроках я писала в статье "Сроки подачи документов на квоту в 2022 году".
Подать документы на квоту можно самостоятельно, а можно передать эту задачу миграционным специалистам. Условия и стоимость получения квоты со специалистами нашей компании вы найдете на сайте "Центр Визовой Трудовой Миграции" - " Получение квоты для оформления по квотируемой профессии".
- Квоты на привлечение иностранной рабочей силы скоро аннулируются Для привлечения визовых иностранных граждан определенных профессий нужно получить квоту. Но если ее не использовать за определенный срок, то она аннулируется.10.05.2023
- Квота на иностранцев в Петербурге Для приглашения и приема на работу большинства визовых иностранных граждан работодателям нужна квота. И сроки на ее получение или реализацию скоро истекают.05.05.2023
- Определение потребности привлечения иностранных работников В субъектах РФ с 29 апреля ускорят сроки определения потребности в привлечении иностранных работников.28.04.2023