Миграционное законодательство нашей страны – достаточно сложная тема, в которой многим работодателям сложно разобраться. Часто специалисты, занимающиеся оформлением иностранных сотрудников, прибегают к помощи различных интернет-ресурсов.
Будущее - за "Работой в России"
Обязательное размещение вакансии на портале "Работа в России" - не единственное изменение, которое предлагается в новом законопроекте
Пандемия имела не только негативные последствия. В некоторых смыслах потрясение, которое пережило общество, помогло активнее начать процессы цифровизации во всех сферах жизни. В отношении трудовой миграции в том числе. Так как экономика страдала без рабочих рук, но необходимо было минимизировать риски заражения и распространения заболевания, миграционные процессы начали постепенно уходить в онлайн. Это давало возможность принимать на работу именно тех сотрудников, которые были необходимы, готовить заранее документы и организовывать контролируемый въезд и выезд иностранцев.
Алгоритм действий по привлечению в экономику РФ иностранных граждан
Этот Алгоритм был создан Оперштабом совместно с Правительством РФ 14 января 2021 года для того, чтобы в условиях закрытых границ дать возможность работодателям привлекать иностранную рабочую силу при помощи целевого ввоза иностранцев. Работало это так - работодатель подавал заявку о том, что ему необходимо такое-то количество иностранных работников. Объяснял, почему он не может привлечь на эту работу россиян. Кроме того, работодатель брал на себя обязательства по оформлению документов иностранцев, организации их въезда, а после окончания работ, выезда из страны, проживания и соблюдения всех санитарно-эпидемиологических норм. Мы подробно писали про Алгоритм в статье "Алгоритм привлечение иностранных рабочих в 2021 году"
ИАС "Работа в России"
Заявку на иностранных сотрудников работодатель должен был размещать на платформе информационно-аналитической системы "Работа в России". Таким образом все потребности бизнеса были собраны в одном месте и была понятна общая картина. Сначала Алгоритм использовался для обеспечения рабочей силой только ключевых инфраструктурных проектов, компаний, участвующих в реализации национальных проектов и так далее. Но весной бизнес поменьше попросил снизить планку требования к работодателям и вскоре тоже смогли приглашать иностранных сотрудников. Неизменным осталось требование о размещении заявки на сайте "Работа в России".
Законопроект № 1114509-7
Законопроект "О внесении изменений в Закон "О занятости населения в РФ" был внесен в Государственную думу через месяц после опубликования Алгоритма и очевидно стал логическим продолжением процесса, начало которого было заложено раньше
Потому что смысл законопроекта, если говорить кратко, заключается в том, чтобы перенести взаимоотношения работника, работодателя и государственных надзорных и контролирующих органов в онлайн. Если же говорить конкретнее, то законопроект предлагает следующие нововведения:
- ИАС "Работа в России" будет переименована в Единую цифровую платформу "Работа в России"
- Работодатели, у которых в среднем за год было более 25 сотрудников, обязаны будут размещать все вакансии на ЕЦП "Работа в России"
- Также свои вакансии на этом портале будут обязаны размещать и органы Государственной власти и местного самоуправления
- Соискатели смогут регистрироваться в ЕСИА, в Единой системе идентификации и аутентификации, для того, чтобы подавать заявки на работу
- Работодатели и соискатели смогут общаться на портале в электронной форме, соискатели прямо на портале смогут получать ответы работодателей о предоставлении работы или об отказе.
На какой стадии находится законопроект и откуда на его реализацию возьмут деньги?
Законопроект был принят в первом чтении. До 19 мая должны были предоставить поправки. Следующие этапы законопроект будет преодолевать уже в течение осенней сессии. Деньги на его реализацию уже предусмотрены в рамках национального проекта "демография".
Если вам нужна консультация, как лучше поступить, то вы можете заказать консультацию наших экспертов. Условия и стоимость вы найдете на сайте " Альянс - Трудовая миграция".
- Реестр работодателей иностранных граждан 2024 Нарушения при трудоустройстве иностранцев грозят работодателям не только штрафами. За некоторые нарушения работодатели в будущем могут лишиться возможности нанимать иностранных граждан.23.04.2024
- В Госдуму внесли проект по отмене патентов для иностранных граждан В Госдуму внесли проект по отмене патентной системы у безвизовых иностранцев. И его прием приведет к откату миграционной системы на десяток лет назад.12.12.2023
- Зеленая карта мигранта в Россию В России зеленой картой называют 2 документа: зеленая карта для машины и зеленая карта для иностранца. В статье рассказано о второй: что это такое, кому нужна, как оформляется и в какой документ превратится в будущем по планам МВД.13.11.2023