Медицинская страховка для получения визы

Каждый иностранный гражданин, находясь на территории нашей страны, может рассчитывать на помощь врачей. Реализацию этого права ему обеспечивает медицинская страховка для иностранцев в России. Вид медицинской страховки зависит от того, к какой категории относится тот или иной визовый иностранец.

Содержание:

1. Правовой статус иностранца
2. Медицинская страховка иностранца – обязательный документ для получения визы
3. Штрафы за отсутствие медицинской страховки у мигранта

Получить консультацию миграционного юриста

Правовой статус иностранца

Иностранцы, приезжающие в Россию на работу, могут иметь разные правовые статусы:

• постоянно проживающие – это мигранты с видом на жительство, имеющие право на проживание внутри РФ на постоянной основе;
• временно проживающие – иностранные граждане, чье право жить внутри РФ ограничено определенным периодом и подтверждено отметкой в паспорте - разрешением на временное проживание;
• временно пребывающие – все прочие иностранцы.

Среди временно пребывающих визовых иностранцев можно выделить, например:

• высококвалифицированных специалистов (ВКС);
• иностранных граждан с разрешением на работу;
• сотрудников иностранных фирм, имеющих рабочую визу «Монтажные работы»;
• студентов на очной форме обучения, не оформивших себе разрешение на временное проживание в целях образования.

Медицинская страховка для визы

Лицо или компания, приглашающие специалиста из другой страны, обязаны гарантировать его право на медицинское обслуживание внутри России. Без наличия документа о медицинском страховании иностранцу получить визу невозможно.

Медицинская страховка визовым мигрантам оформляется приглашающей стороной с помощью полиса добровольного медицинского страхования (ДМС) или через договор с лечебно-профилактическим учреждением. А с 2023 года некоторым временно пребывающим визовым иностранцам можно оформить полис обязательного медицинского страхования (ОМС).

С 2023 года визовым иностранцам, кроме ВКС, можно оформить полис ОМС при условии, что работодатель делал за них отчисления страховых взносов в предыдущие 3 года. Если это условие не соблюдено, следует сделать полис ДМС.

Медицинская страховка должна действовать с первого дня прибытия визового сотрудника в Россию. Кроме того, работодатель должен обеспечить медицинской страховкой и членов семьи приглашенного иностранца, если они едут вместе с ним.

Штрафы за отсутствие медицинской страховки у мигранта

Юридические лица или индивидуальные предприниматели, пригласившие в РФ сотрудника-иностранца, отвечают за наличие у него медицинской страховки.

В соответствии со ст. 18.9 КоАП РФ отсутствие полиса ДМС или договора с лечебным учреждением – основание для наложения штрафа. Должностные лица штрафуются на сумму до 50 000 рублей, а юрлица и ИП – на сумму до 500 000 рублей. Чтобы избежать штрафов и выдворения иностранного сотрудника из страны, приглашающая сторона должна своевременно оформить необходимые документы. Если срок действия полиса или договора подходит к концу уже после въезда иностранца в Россию, необходимо сделать ему новую медицинскую страховку.

Медицинская страховка для работы должна соответствовать определенным требованиям, поэтому может отличаться от страхового полиса, достаточного для пребывания.

Особенностей миграционного законодательства слишком много, а времени на изучение всех нюансов – слишком мало. Сделать медицинскую страховку для иностранного гражданина не сложно для квалифицированного специалиста. Заказать оформление полиса ДМС вы можете у наших юристов. Подробнее читайте на сайте " Центр Визовой Трудовой Миграции".