Ведь без документа, удостоверяющего его личность, иностранец становится по сути нелегалом и может быть оштрафован и выдворен из страны согласно ст. 18.8 КоАП. Как работодатель может ему помочь, что делать до восстановления паспорта и что - после получения нового документа, обсудим в статье.
Содержание:
Получить бесплатную консультацию специалиста о действиях в случае утраты паспорта
Работодатель должен объяснить иностранцу, или пройти вместе с ним следующие шаги:
Если иностранец находится в стране в статусе временно проживающего, то для него потеря паспорта означает утрату не только удостоверения личности, но и разрешения на временное проживание.
В этом случае иностранец должен обратиться в УВМ МВД с заявлением о выдаче дубликата разрешения вместо потерянного. Одновременно с заявлением нужно приложить две фотографии.
Паспорт для иностранца с РВП скорее всего восстановят прямо в Посольстве или в Консульстве. Так что на родину возвращаться не придется. Но опять же - это зависит от законодательства той страны, откуда приехал иностранец.
Примечание редакции: Подробнее о статусе временно проживающего иностранца с РВП читайте в нашей Базе знаний в статье "Временно проживающий в РФ иностранец".
Увольнять или отстранять такого сотрудника не нужно. Можно оформить ему отпуск за свой счет, или очередной отпуск, если иностранец имеет на это право.
Если иностранец работает по патенту, он должен переоформить этот разрешительный документ. У него будет 7 рабочих дней, чтобы подать заявление на переоформление патента согласно п. 15 статьи 13.3 Федерального закона N 115-ФЗ "О правовом положении иностранцев в РФ" от 25.07.2002г.
После того, как патент будет оформлен, данные всех новых документов - паспорта и патента, нужно будет внести в договор дополнительным соглашением. Уведомлять МВД о том, что данные в договоре изменились, не нужно.
Если вам нужна консультация или помощь в оформлении документов для иностранных сотрудников, то вы можете получить ее у наших экспертов. Условия и стоимость наших услуг вы найдете на сайте " Альянс - Трудовая миграция".
Проверить запрет на въезд в Россию иностранному гражданину можно с помощью специального сервиса Главного управления по вопросам миграции МВД России. Обращаем внимание, что он покажет только запрет по линии МВД, то есть если запрет, например, был введен по решению Федеральной службы безопасности, в этой базе его не будет.
С иностранными гражданами можно заключить как трудовой, так и гражданско-правовой договор. Выбор зависит от специфики деятельности, которую будет осуществлять работник.
Некоторые работодатели рассматривают не только традиционный офисный формат работы мигрантов. В ряде случаев это действительно обоснованно. В связи с этим у них возникает вопрос: может ли иностранный гражданин работать удаленно, не будет ли это нарушением миграционного законодательства?
Размер налога на доходы иностранных граждан зависит и от их правового статуса, и от статуса в налоговом законодательстве: резидент/нерезидент. Напомним, что налоговыми резидентами являются лица, которые находятся в России не менее 183 календарных дней в течение 12 следующих подряд месяцев.
Принять на работу визового иностранного студента можно так же, как и безвизового по одному из 4 оснований.
Иностранные граждане при трудоустройстве предоставляют работодателю свои разрешительные документы. С визовыми мигрантами все относительно просто – большинство документов начинает оформляться самим работодателем еще до их въезда.
Начнем с краткого описания особенностей полиса обязательного медицинского страхования (ОМС) и добровольного медицинского страхования (ДМС).
Работодатель, который привлек высококвалифицированного специалиста (ВКС), обязан выплачивать ему заработную плату определенного размера. В общем случае это 750 000 рублей в квартал. О том, что он выплачивает заработную плату, он подает отчеты в МВД.
Миграционное законодательство нашей страны – достаточно сложная тема, в которой многим работодателям сложно разобраться. Часто специалисты, занимающиеся оформлением иностранных сотрудников, прибегают к помощи различных интернет-ресурсов.
Патент – это документ, который дает определенным категориям иностранных граждан право на работу на территории нашего государства. Информация о патентах мигрантов, своевременно и корректно внесенных налоговых платежах по ним загружается в базу МВД и хранится в ней.