Проверить запрет на въезд в Россию иностранному гражданину можно с помощью специального сервиса Главного управления по вопросам миграции МВД России. Обращаем внимание, что он покажет только запрет по линии МВД, то есть если запрет, например, был введен по решению Федеральной службы безопасности, в этой базе его не будет.
Правило "90 из 180" - выезд-въезд не спасает от нарушения
Правило "90 - 180" действует в России с 1 января 2014 года. Но иностранные граждане все еще не знакомы с ним и нарушают его.
Получить консультацию миграционного юриста
Правило "90 из 180" для иностранных граждан
Это правило означает, что безвизовый иностранный гражданин может находиться в России не дольше 90 суток в течение 180 суток. То есть в течении полугода он может 3 месяца находиться в России, а на 3 месяца должен выехать за его пределы.
Если иностранец оформляет в России документы, продлевающие срок пребывания, то он может находиться в России дольше. Такими документами являются, например, патент на работу, удостоверение беженца, разрешение на временное проживание или договор с работодателем или заказчиком услуг (договор - только для граждан Армении, Казахстана, Киргизии и Белоруссии).
Если никакой документ не оформлен или не поданы документы в МВД на его оформление, то срок разрешенного нахождения в России - 90 суток. Если срок будет нарушен, то иностранца ждет наказание по ч. 1 ст. 18.8 КоАП РФ - штраф с административным выдворением или без него.
Здесь хочу обратить внимание на 3 момента:
- Срок в 90 суток не обязательно должен идти подряд. Иностранец приехал в Россию на месяц - 30 дней, потом уехал на неделю, потом снова приехал. И во второй приезд у него нет 90 суток, только 60! Если иностранец неверно посчитает дни, то это тоже может привести к нарушению.
- Если выехать даже на следующий день после окончания разрешенного срока, то это будет нарушением;
-
При выезде с нарушением правила "90 из 180" МВД без суда может поставить запрет на въезд в Россию на срок от 3 до 10 лет на основании ст. 26 и 27 Закона "О порядке выезда и въезда в РФ".
Примечание редакции: пример внесудебного запрета вы найдете в статье "Конституционный суд объяснил вину мигранта".
Если вы сомневаетесь, сколько дней разрешенного пребывания у вас есть и как продлить срок пребывания конкретно в вашей ситуации, вы можете заказать проверку документов у наших юристов. Они проверят и посчитают все сроки и дадут вам точные рекомендации, как действовать в вашей ситуации. Подробнее об услуге читайте на сайте " Альянс - Трудовая миграция".
Некоторые иностранцы считают, что если они выехали из России и въехали обратно одним днем, то это "обнулит" их сроки пребывания. Это не так. И ситуация из Постановления Октябрьского районного суда города Архангельска от 11.01.2023 по делу N 5-15/2023 тому подтверждение.
Иностранный гражданин нарушил "правило 90 из 180 дней"
11 января 2023 года МВД при работе с документами обнаружили гражданина Таджикистана, который находится в России с нарушением ч. 1 ст. 5 Федерального закона "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", а именно:
- он прибыл в Россию 22 июля 2022 года,
- 15 октября 2022 года выехали, пробыв в России 85 дней,
- в тот же день снова въехал в Россию,
- 18 ноября 2022 года выехал,
- снова прибыл в Россию 23 декабря 2022 года.
Таким образом, иностранец превысил разрешенный срок пребывания в 90 суток в течение периода в 180 суток, поскольку не покинул территорию России 20 октября 2022 года, по истечении 90 суток. При это патент он не получал, никак иначе срок пребывания не продлевал.
В суде гражданин Таджикистана вину признал, но пояснил, что не знал о правиле "90 из 180 дней".
При рассмотрении дела суд сообщил, что закон "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", как и другие законы, которые касаются иностранных граждан и их пребывания и трудовой деятельности в РФ, опубликованы, находятся в свободном доступе и обязательны для исполнения всеми гражданами, прибывающими на территорию Российской Федерации. Поэтому у иностранца была возможность ознакомиться с ними и соблюсти их.
Примечание редакции: если вам сложно разобраться во всех требованиях закона или вы не уверены, какие требования и в каком случае вас касаются, вы можете получить консультацию миграционного юриста, на которой он расскажет вам обо всех требованиях, которые касаются лично вас. Это позволит вам не нарушить закон по незнанию и сэкономит деньги на штрафы или адвокатов. Консультации проходят онлайн, поэтому доступны для любого региона РФ и даже из-за рубежа. Узнать больше о консультации миграционного юриста можно здесь.
По мнению суда такое нарушение не может быть признано малозначительным, потому что посягает на установленный режим пребывания иностранцев в РФ. Это нарушение также носит опасный характер.
При назначении наказания суд учитывает личность иностранца, который проживает по месту регистрации, но не работает, в браке не состоит и имеет 3 малолетних детей и 1 несовершеннолетнего ребенка. В результате суд назначил наказание в размере штрафа в 2000 руб. без выдворения.
Еще одна частая проблема, которая возникает из-за неправильного расчета разрешенных сроков пребывания иностранца, - это отказ в выдаче документов из-за того, что иностранец нарушил в предыдущее пребывание правило "90 из 180". Напомню, что после отказа подать документы на оформление большинства документов повторно можно только через год с даты выдачи. Чтобы не доводить до отказа - оформляйте документы с нашими миграционными юристами. Еще до подачи документов в МВД они проверят все сроки и возможность оформления документов, минимизируя риски получения отказа.
Какие документы можно оформить с нашими юристами, узнайте на сайте " Альянс - Трудовая миграция".
- Как принять на работу гражданина Казахстана: пошаговая инструкция Принимая в штат сотрудника из ЕАЭС, важно учесть ряд особенностей. Первое, что нужно сделать, оформляя на работу иностранца из Казахстана – это проверить его документы.12.07.2024
- Безвизовые иностранцы: прием на работу Работодатели часто нанимают в штат иностранных граждан, которые могут въезжать на территорию РФ без визы. Из очевидных плюсов для компании – отсутствие необходимости оформлять разрешение на привлечение и использование иностранной рабочей силы и основные документы для работы иностранца: он их оформляет сам. Исключение – миграционный учет, когда организация является принимающей стороной.03.07.2024
- Прием на работу граждан Киргизии Киргизия входит в Евразийский Экономический Союз (ЕАЭС). Поэтому для иностранцев из Киргизии существуют свои условия для приема на работу и оформления некоторых документов.22.04.2024