Получить консультацию специалиста
Даже если работодатель ждет иностранца со всеми документами на работу, это не гарантирует того, что иностранца пустят в страну.
Сегодня страны делятся не только на визовые и безвизовые, но и на открытые и закрытые. Перечень стран, с которыми у России открыты границы, перечислен в Распоряжении Правительства РФ №635-р от 16.03.2020. Границы РФ закрыты с теми странами, в которых:
К таким странам относится, например, Сомали. А в связи с пандемией въезд невозможен из стран с плохой эпидемиологической обстановкой. Причем въезд невозможен не только из этого государства, но и гражданам этих стран через уже открытые страны. Сложность этой ситуации я описывала в статье "Закрытые открытые страны". Так, например, граждане Украины сегодня не могут свободно въехать в РФ ни из Украины, ни из любой другой страны. Даже при наличии патента. Даже в случае краткосрочного выезда.
Примечание редакции: о том, как украинцу приехать в РФ, читайте в статье «На работу из Украины в 2022 году».
Чтобы въехать в Россию, граждане закрытых стран должны быть в списках на въезд в РФ.
Список на въезд – это перечень граждан закрытых стран, которым въезд в РФ разрешен подведомственной организацией. Например, если иностранец едет работать в сельском хозяйстве, то работодатель должен согласовать его въезд с Министерством сельского хозяйства, которое и внесет иностранца в списки.
Примечание редакции: подробнее о списках на въезд читайте в статье «Списки на въезд иностранных граждан в Россию».
Иностранец в список вносится не навсегда, а до определенной даты. В 2021 году многие вносили иностранцев в списки до 31.12.2021 года. Если эти сведения не обновлять, то иностранец из закрытой страны не сможет въехать в Россию, даже если у него будут действующие виза и разрешение на работу.
Списки на въезд из закрытых стран нужно было обновить, если срок внесения в список был до 31.12.2021.
Прежде, чем приглашать на работу иностранца, необходимо убедиться, может ли он вообще въехать в Россию. Если самостоятельно с этим вопросом разобраться не получается, рекомендуем обратиться к специалисту. Условия и стоимость консультации нашего миграционного юриста вы найдете на сайте ЦВТМ - " Консультация юриста".
Проверить запрет на въезд в Россию иностранному гражданину можно с помощью специального сервиса Главного управления по вопросам миграции МВД России. Обращаем внимание, что он покажет только запрет по линии МВД, то есть если запрет, например, был введен по решению Федеральной службы безопасности, в этой базе его не будет.
С иностранными гражданами можно заключить как трудовой, так и гражданско-правовой договор. Выбор зависит от специфики деятельности, которую будет осуществлять работник.
Некоторые работодатели рассматривают не только традиционный офисный формат работы мигрантов. В ряде случаев это действительно обоснованно. В связи с этим у них возникает вопрос: может ли иностранный гражданин работать удаленно, не будет ли это нарушением миграционного законодательства?
Размер налога на доходы иностранных граждан зависит и от их правового статуса, и от статуса в налоговом законодательстве: резидент/нерезидент. Напомним, что налоговыми резидентами являются лица, которые находятся в России не менее 183 календарных дней в течение 12 следующих подряд месяцев.
Принять на работу визового иностранного студента можно так же, как и безвизового по одному из 4 оснований.
Иностранные граждане при трудоустройстве предоставляют работодателю свои разрешительные документы. С визовыми мигрантами все относительно просто – большинство документов начинает оформляться самим работодателем еще до их въезда.
Начнем с краткого описания особенностей полиса обязательного медицинского страхования (ОМС) и добровольного медицинского страхования (ДМС).
Работодатель, который привлек высококвалифицированного специалиста (ВКС), обязан выплачивать ему заработную плату определенного размера. В общем случае это 750 000 рублей в квартал. О том, что он выплачивает заработную плату, он подает отчеты в МВД.
Миграционное законодательство нашей страны – достаточно сложная тема, в которой многим работодателям сложно разобраться. Часто специалисты, занимающиеся оформлением иностранных сотрудников, прибегают к помощи различных интернет-ресурсов.
Патент – это документ, который дает определенным категориям иностранных граждан право на работу на территории нашего государства. Информация о патентах мигрантов, своевременно и корректно внесенных налоговых платежах по ним загружается в базу МВД и хранится в ней.