Свободный порт Владивосток

Что такое особые экономические зоны в России и как принимают на работу иностранцев в СЭЗ "Свободный порт Владивосток"

В 2005 году был принят Федеральный закон №116-ФЗ "Об особых экономических зонах в РФ". С тех пор прошло 16 лет и количество особых экономических зон, или ОЭЗ, в стране выросло до 38. Особые экономические зоны наделены особым юридическим статусом и на их территории действует льготный налоговый и финансово-экономический режим. Мы писали о них в статье "Особые экономические зоны - особая миграционная политика".

"Свободный порт Владивосток"

Помимо ОЭЗ, которые регулирует закон №1167-ФЗ, есть несколько свободных экономических зон, которые регулируются отдельными Федеральными законами. Среди них можно назвать "Свободный порт Владивосток", или СПВ. Эта свободная экономическая зона появилась в 2015 году благодаря Федеральному закону № 212-ФЗ "О свободном порте Владивосток" от 13.07.2015 года

Среди преимуществ "Свободного порта Владивосток" можно назвать:

• Минимальные административные барьеры;
• Налоговые льготы;
• Низкие цены на аренду и выкуп земельных участков;
• Помощь государства на старте инвестиционных проектов.

Особые условия для резидентов СПВ - нанимателей иностранных сотрудников

Благодаря максимальной поддержке со стороны государства, резиденты этой свободной экономической зоны активно развиваются и создают все новые рабочие места. Так, на настоящий момент резидентами СПВ являются более чем 1800 компаний и предполагается, что ими будут созданы 74 тысячи рабочих мест. Но откуда же брать такое количество рабочих? Дальний Восток исторически был малозаселенным регионом России. И, невзирая на все усилия властей и программе "Добровольного переселения соотечественников", рабочих рук все равно не хватает. Поэтому для резидентов СПВ предусмотрены льготы при приеме на работу визовых иностранных рабочих:

• Работодателям не требуется разрешений на привлечение иностранной рабочей силы;
• Разрешение на работу иностранцу, работающему у резидента СПВ, выдается без учета квот.

Какие документы необходимы для получения разрешения на работу иностранца в СПВ

Административный регламент приема на работу иностранцев резидентами СПВ описан в Приказе МВД России от 1 августа 2020 года № 541.

Для получения разрешения на работу для иностранца работодатель должен предоставить следующие документы:

• Заявление о выдаче разрешения на работу на каждого привлекаемого иностранца;
• Копию удостоверения личности иностранца;
• Медицинские документы;
• Трудовой договор.

Сейчас визовым иностранцам в России не выдают разрешение на работу, поэтому нужно использовать другие пути привлечения иностранных сотрудников. Например "Алгоритм привлечения иностранной рабочей силы"

Решение о выдаче разрешения на работу визовому иностранцу, которого нанимает резидент СПВ, либо об отказе в таком разрешении выдается в течение 30 рабочих дней.

Особые условия для иностранных туристов

Для иностранных туристов, которые посещают СПВ, тоже существует особый режим. Они могут получить 8-мидневную визу прямо на границе. Мы писали про электронную визу в статье "Планы по запуску единой электронной визы в Россию пришлось отложить. Но зачем она нужна и кто мог бы ею воспользоваться?". К сожалению, из-за пандемии этот опыт не смогли реализовать по всей стране.