Чтобы быть уверенным, что все патенты иностранцев действуют, то есть оплачены в срок, по верным реквизитам и с точной суммой, некоторые работодатели берут эту функцию на себя. Для них на рынке есть продукт автоматизированной оплаты патентов иностранных работников со счета компании.
Автоматизация оплаты патентов от "Оплата.ру" позволяет оплачивать любое количество патентов иностранных граждан со счета компании одним платежом.
Как это работает:
На весь процесс совершения операций потребуется 2-3 минуты независимо от количества оплачиваемых патентов. Это приведет к тому, что:
Таким образом, автоматический контроль сроков действия патента и формирование реестров на оплату заранее снижает нагрузку, экономит время и исключает ошибки по невнимательности.
Проект автоматизации оплаты патентов от "Оплата.ру" решает еще одну задачу.
Наличие QR-кода на чеке, по которому можно получить подтверждение проведения платежа, а именно - исполненное платежное поручение о перечислении средств с транзитного счета в бюджет за конкретного иностранца по конкретному патенту.
Это может потребоваться для подтверждения подлинности чека при проверках, при продлении документов и т.д.
Подключение к проекту проходит следующим образом:
Проект автоматизации оплаты патентов иностранных сотрудников работает по всей России. Подключение проекта - бесплатно, а с другими условиями можно ознакомиться на сайте проекта "Оплата.ру".
Любому иностранному гражданину необходимо делать миграционный учет. Ответственность за него несет принимающая сторона иностранца. А во время праздничных дней миграционный учет иностранного работника может потребовать особого контроля со стороны работодателя.
Патент позволяет безвизовым иностранцам из ряда стран работать в России. Но чтобы он действовал, он должен быть оплачен без задержек. Даже если срок оплаты попадает на праздничные дни.
Для продления пребывания в России визовому иностранцу нужно продлевать не только разрешительные документы, но и визу. Но сделать это можно не во всех случаях.
Работодатели иностранных граждан периодически сталкиваются с необходимостью подавать уведомления в МВД. Сделать это можно различными способами, и у каждого есть свои нюансы.
О трудоустройстве иностранца нужно уведомлять МВД. За нарушение этого правила сотрудники госорганов составляют протоколы и выписывают штрафы, а суды, как правило, подтверждают их законность.
МВД завершило работу над законопроектом “Об условиях въезда в Российскую Федерацию и выезда из Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства, а также условиях их пребывания и проживания на территории Российской Федерации” и предоставило его на рассмотрение в Правительство РФ.
Чтобы успешно пройти миграционную проверку, просто принять иностранцев на работу по всем правилам недостаточно. Работодателю важно регулярно контролировать действие разрешительных документов иностранных сотрудников и вовремя принимать меры, если срок их действия истек.
Нарушения при трудоустройстве иностранцев грозят работодателям не только штрафами. За некоторые нарушения работодатели в будущем могут лишиться возможности нанимать иностранных граждан.
Киргизия входит в Евразийский Экономический Союз (ЕАЭС). Поэтому для иностранцев из Киргизии существуют свои условия для приема на работу и оформления некоторых документов.
Высококвалифицированные специалисты (ВКС) имеют ряд послаблений и бонусов при трудоустройстве и въезде в Россию. Но как и обычным визовым иностранцам, им тоже требуется разрешение на работу. И оно может быть аннулировано.