Получить консультацию специалиста
Все иностранцы изначально приезжают в РФ как временно пребывающие иностранцы. У этого статуса есть свои ограничения. Чтобы их обойти, иностранец может повысить свой правовой статус:
Получение этих документов займет от двух месяцев до нескольких лет. Но можно не только получить РВП и ВНЖ, но и лишиться этих документов. Основания, по которым это может произойти, перечислены в ст. 7 и 9 ФЗ №115 от 25.07.2002.
Примечание редакции: основания для аннулирования РВП и ВНЖ вы найдете в наших статьях Базы Знаний: "Разрешение на временное проживание" и "Вид на жительство".
Чтобы РВП или ВНЖ не аннулировали, иностранцам нужно:
Получить РВП и ВНЖ непросто. Поэтому иностранцу стоит следить за условиями, при которых действуют его документы. И не допускать нарушений, который приведут к аннулированию документа.
Продлевать документы, подавать уведомления о подтверждении проживания и т.д. лучше с миграционными экспертами, чтобы избежать ошибок. Сделать это можно в нашем юридическом центре "Альянс - Трудовая миграция":
Высококвалифицированные специалисты (ВКС) имеют ряд послаблений и бонусов при трудоустройстве и въезде в Россию. Но как и обычным визовым иностранцам, им тоже требуется разрешение на работу. И оно может быть аннулировано.
Чтобы миграционные центры могли качественно, быстро и без ошибок оказывать услуги большому количеству клиентов, можно использовать специальные информационные решения.
Чтобы правильно принять на работу иностранца, работодатель должен знать и учитывать все нюансы требований миграционного законодательства. За каждое нарушение при трудоустройстве и дальнейшей работе с иностранными гражданами организация или ИП рискуют получить штрафы.
Трудовой патент дает иностранцу возможность работать в России. Но вместе с тем, он предусматривает ряд ограничений для трудоустройства. Одно из них - это работа только по той профессии, которая указана в разрешительном документе.
Чтобы взять на работу обычного визового иностранца, в большинстве случаев компании нужно получать квоту на привлечение иностранных граждан.
Требование о прохождении медицинского освидетельствования распространяется на большинство иностранных граждан, которые приехали в Россию на длительный срок. И хотя это процедура несложная, есть ряд нюансов, которые важно учитывать.
Все иностранцы, приезжающие в Россию работать, должны быть зарегистрированы в МВД по месту пребывания. Но сроки постановки на учет будут отличаться в зависимости от категории иностранцев.
Прием иностранного работника в компанию - ответственный процесс. Чтобы не столкнуться с нарушениями, работодателю важно знать, какие именно документы запрашивать у будущего сотрудника.
Иностранный сотрудник платит налоги дважды: авансом, когда вносит платеж по патенту, и по факту работы, когда налог с зарплаты удерживает работодатель. Избежать этого можно с помощью возмещения НДФЛ работодателем.
Работодателям, которые привлекают к работе высококвалифицированных специалистов, нужно каждый квартал подавать уведомления в МВД о выплаченной работнику зарплате. Как и для уведомлений о заключении или расторжении договора с иностранцем, бланки уведомления о зарплате ВКС также важно заполнять без ошибок, чтобы не получить штраф.