Подробнее о том, кто считается высококвалифицированным специалистом (ВКС), в статье «Разрешение на работу высококвалифицированного сотрудника».
Работодатели обязаны подавать уведомление о выплате заработной платы ВКС в МВД. Порядок оформления и подачи уведомления о заработной плате ВКС регламентирован п.1.6 и Приложением 6 Приказа МВД России от 30 июля 2020 г. N 536:
Подача уведомление о выплате заработной платы ВКС 2021 регламентируется:
Нужно ежеквартально уведомлять об исполнении обязательств по выплате заработной платы ВКС - не позднее последнего рабочего дня месяца, следующего за отчетным кварталом. Например, уведомление за 1 квартал – январь, февраль, март – подается до 30 апреля.
Если сотрудник принят на работу в середине квартала, то по нему тоже подается уведомление, но только за отработанное время.
Один из главных вопросов, который интересует работодателей – «ВКС уведомление о выплате куда отправлять?»
Уведомление подается в территориальный орган МВД на районном уровне по месту нахождения работодателя.
В пункте 8 приложения № 6 Приказа № 536 от 30 июля 2020 г. указаны следующие способы подачи уведомления:
по почте – заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении и описью вложения,
через портал Госуслуг – должна быть усиленная квалифицированная электронная подпись.
Для подачи уведомления через МВД необходимо подготовить следующие документы:
С 1 января 2024 года утверждена новая форма уведомления ВКС о выплате заработной платы приказом МВД России от 30 июля 2020 г. N 536 .
Уведомление о заработной плате ВКС, заполненное верно, должно содержать данные по состоянию на последний день квартала календарного года, за который подается уведомление (п.13 ст.13.2 ФЗ № 115 «О правовом положении иностранных граждан»).
При наличии перерыва в работе в связи с болезнью, пребыванием в отпуске без сохранения заработной платы и т.д., совокупная величина заработной платы сотрудника ВКС за три календарных месяца в течение отчетного периода все равно должна составлять трехкратную сумму ежемесячного размера его зарплаты (согласно п.1.4 ст. 13.2 ФЗ 115 «О правовом положении иностранных граждан»).
В соответствии с п. 7 Приложения 6 Приказа МВД России от 30 июля 2020 г. N 536 :
Если уведомление подается в ГУ МВД лично, то подтверждением о подаче уведомления будет справка со штампом инспектора (рекомендуемый образец приведен в приложении N 3 к Приложению 6 Приказа МВД России от 30 июля 2020 г. N 536).
Если через почту, то подтверждение - уведомление о вручении с отметкой о приеме в МВД. Форма уведомления утверждена Приложением N 2 к Порядку, утв. приказом ФГУП "Почта России" от 17 мая 2012 г. N 114-п
В случае подачи через Госуслуги подтверждением будет электронное сообщение о приеме уведомления о выплате заработной платы.
Согласно Федеральному закону от 25.07.2002 № 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", отчитываться о зарплате ВКС сотрудника — это обязанность работодателя, если работодатель игнорирует эту обязанность, то на него налагается штраф (согласно ч. 5 ст. 18.15 КоАП):
При этом нарушением считается не только неподача уведомления, но и нарушение формы и порядка подачи, то есть по этой статье оштрафуют, если уведомление о вознаграждении ВКС подано не вовремя, отправлено по почте обычным письмом, подано на старом бланке, подано, но неправильно прошито, подано, но неправильно заполнено.
Работодатель, который привлек высококвалифицированного специалиста (ВКС), обязан выплачивать ему заработную плату определенного размера. В общем случае это 750 000 рублей в квартал. О том, что он выплачивает заработную плату, он подает отчеты в МВД.
Для начала стоит разобраться, кто такой ВКС. Это сотрудник, у которого в наличии глубокие навыки и знания в его профессиональной области, с помощью чего он способен более эффективно справляться с трудными задачами.
В данной статье рассмотрим два варианта приема в штат иностранцев из Турции. Первый вариант подойдет, если необходимо трудоустроить сотрудника низкой или средней квалификации. Второй – если нужно оформить сотрудника с большим опытом и компетенциями, высокооплачиваемого эксперта.
При привлечении визового иностранного работника необходимо помнить о получении квоты, поскольку это значительно увеличивает сроки оформления документов.
Высококвалифицированные специалисты (ВКС) имеют ряд послаблений и бонусов при трудоустройстве и въезде в Россию. Но как и обычным визовым иностранцам, им тоже требуется разрешение на работу. И оно может быть аннулировано.
Работодателям, которые привлекают к работе высококвалифицированных специалистов, нужно каждый квартал подавать уведомления в МВД о выплаченной работнику зарплате. Как и для уведомлений о заключении или расторжении договора с иностранцем, бланки уведомления о зарплате ВКС также важно заполнять без ошибок, чтобы не получить штраф.
Статус высококвалифицированного специалиста (ВКС) определяется, в главной степени, уровнем его оплаты труда. Поэтому ежеквартально нужно подтверждать в МВД, что необходимая зарплата была выплачена, чтобы разрешение на работу для такого специалиста не аннулировали.
Одним из этапов процедуры трудоустройства визового иностранца является оформление ему разрешения на работу (РНР). Разным категориям иностранцев в зависимости от условий приема на работу выдаются разные РНР.
Оформляя в компанию или к индивидуальному предпринимателю иностранца, важно не забывать о ряде уведомлений, который работодатель или заказчик услуг должны готовить и отправлять в МВД. Часть их них они должны только контролировать. Но за ошибки, связанные с этими уведомлениями, налагаются штрафы. В статье разберем отдельно виды миграционных уведомлений и штрафы по ним.
Высококвалифицированные специалисты (ВКС) из визовых стран – это категория работников, в отношении которой действуют свои правила трудоустройства в РФ.