Проверить запрет на въезд в Россию иностранному гражданину можно с помощью специального сервиса Главного управления по вопросам миграции МВД России. Обращаем внимание, что он покажет только запрет по линии МВД, то есть если запрет, например, был введен по решению Федеральной службы безопасности, в этой базе его не будет.
Приём иностранцев в обособленное подразделение
Принимая на работу иностранца, работодатель должен помнить об особенностях их трудоустройства. В большинстве случаев командировать иностранных сотрудников или отправлять их на работу в филиал организации по закону нельзя. Но решение есть. Как принять иностранца в обособленное подразделение – в статье.
Содержание:
- Обособленное подразделение – это…
- Кто может работать в другом регионе
- Как принять иностранца с патентом в обособленное подразделение
Получить консультацию специалиста
Обособленное подразделение – это…
Обособленное подразделение (ОП) – это филиал организации, который удален от основного местоположения организации (п. 2 ст. 11 НК РФ). Обособленное подразделение - это любое место, где находится хотя бы 1 рабочее место сотрудника, который работает на эту компанию. Такие обособленные подразделения должны быть оформлены через налоговую инспекцию.
Кто может работать в другом регионе
По закону, командировать или отправлять на работу в другой регион можно:
- Высококвалифицированных иностранцев (ВКС). В разрешении на работу ВКС указываются несколько регионов действия, поэтому если ОП расположены в этих регионах, то иностранец может работать и в них (п. 12 ст. 13.2 ФЗ от 25.07.2002 №115-ФЗ). А если профессия в разрешении на работу ВКС входит в перечень профессий из Приказа Минздравсоцразвития России от 28.07.2010 N 564н, то такого иностранца можно командировать и регионы, не указанные в разрешении.
- Постоянно проживающих иностранцев. Иностранцы с видом на жительство свободны в перемещениях по РФ.
- Временно пребывающих иностранных сотрудников из ЕАЭС. У граждан Армении, Казахстана, Киргизии и Белоруссии нет ограничивающих их работу документов, поэтому их можно командировать и переоформлять из подразделения в подразделение без проблем.
- Временно проживающих иностранцев и визовых иностранцев с разрешением на работу можно только командировать в другой регион, если их профессия указана в перечне из Приказа Минздравсоцразвития России от 28.07.2010 N 564н. Оформлять на постоянную работу иностранца с РВП, выданном в другом регионе, или с разрешением на работу в другом субъекте нельзя.
Иностранец с патентом может работать только в том регионе, который указан в патенте. Командировать такого иностранца в другой субъект или оформить его там на работу без оформления второго патента нельзя.
Как принять иностранца с патентом в обособленное подразделение
Если иностранец хочет работать в другом регионе, на работу в этом регионе у него тоже должен быть патент. Также иностранца следует поставить на учет по месту его нахождения и уплачивать налоги с региональным коэффициентом.
Москва, Санкт-Петербург и Севастополь – это отдельные субъекты РФ. Поэтому, например, Москва и Московская область – разные субъекты РФ
Соответственно, если иностранец переходит на работу в филиал организации, уведомление о приеме подается также в МВД в том регионе, где находится филиал. То же самое правило действует для уведомлений о расторжении трудового договора.
Если хотите принять иностранца в филиал, лучше обратиться к миграционным специалистам. Они помогут разобраться со всеми этапами процесса. Если в работе часто возникают миграционные вопросы или нужно найти решения, то рекомендуем заключить договор с миграционной компанией на полное сопровождение, тогда это будет их задачей - решать, как правильно перевести или оформить иностранцев.
Наши специалисты могут взять на себя всю работу с иностранными сотрудниками. Подробнее о миграционном сопровождении в нашей компании читайте на сайте "Отдела миграционного сопровождения".
- Направление иностранного работника в командировку Достаточно часто в компаниях возникают ситуации, когда нужно отправить в командировку мигранта в другой регион РФ. Как быть?02.09.2024
- Командировки иностранных граждан Работодателю может потребоваться направить сотрудника в командировку. Но если дело касается иностранного работника, первое, в чем нужно разобраться, - может ли он выезжать по работе в в другой регион.23.01.2024
- РВП и командировки Статус временного проживания предоставляет разрешение на временное проживание. И ограничения на работу у этого документа свои.01.12.2023