Работа в пандемию: у всех иностранцев есть маски? Нет, тогда они идут к вам

Работодателю нужно следить не только за тем, чтобы все документы были оформлены правильно, но и за условиями охраны труда мигрантов. Во время пандемии это означает - обеспечить всех сотрудников средствами индивидуальной защиты (СИЗ) при работе не только на вредных производствах

Трудовым законодательством РФ (статья 221 ТК РФ) закреплена обязанность работодателя обеспечивать сотрудников спецодеждой, обувью и прочими средствами индивидуальной защиты. Более того, работодатель обязан хранить, стирать, сушить и ремонтировать эти средства. Понятно, что до пандемии речь шла в основном о вредных производствах или производствах, связанных с загрязнением, или с особыми температурными условиями труда.

Но с введением коронавирусных ограничений необходимость выдачи СИЗ распространилась на все организации, которые продолжают работу в условиях карантина. Например, на строительные организации, в которых работают иностранные граждане.

Новые требования к обеспечению СИЗ во время пандемии

Рекомендации с разъяснениями новых требований выпустил Минпромторг. В условиях пандемии причина обеспечения сотрудников средствами индивидуальной защиты - не в особых условия производства, а в необходимости создать для работников безопасные условия труда, что указано в статье 212 ТК РФ.

Глава ведомства Денис Мантуров указал на обязанность компаний, продолжающих работу в пандемию:

• обеспечить работников такими средствами индивидуальной защиты, как маски, респираторы, антисептические средства для рук,
• проводить регулярную дезинфекцию помещений.

А если нет, то что?

В этом случае штраф будет по статье 5.27.1 КоАП, которая была введена еще в 2013 году, но стала актуальной сейчас. По ней за отсутствие маски у работника работодатель выплатит штраф от 130 до 150 тысяч рублей. При повторном нарушении штраф составит от 100 до 200 тысяч.

Экономика сможет расти, только если удастся победить пандемию

Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты не только требование закона, но и мера личной безопасности всех сотрудников компании. Поэтому до окончания пандемии рекомендуется не пренебрегать этими мерами защиты.