Совсем недавно в статье "Вернутся ли послабления гражданам Турции" мы писали о том, что авасообщение с Турцией приостановлено из-за ухудшения эпидемиологической ситуации. Этот вопрос волновал как наших граждан, расстроившихся из-за испорченного отпуска, так и граждан Турции, оставшихся в России. Последних интересовал вопрос - вернутся ли для них послабления по Указу № 274. И ответ, который мы дали в той статье, был отрицательным. Границы России и Турции не закрывались, так что и послабления не были возвращены. И вот теперь пришла новость о том, что в ближайшее время можно ждать полного открытия границ. Количество заболевших коронавирусом в Турции за последнюю неделю заметно снизилось. Суточный прирост заболевших на 5 мая оказался в два раза ниже, чем в момент пика заболеваемости, 16 апреля.Это произошло во многом благодаря строгим карантинным мерам, которые ввели власти страны. Из-за ограничений туристам запретили въезд в страну. Но, как оказалось, сезон не отменили, а лишь отложили. Вчера турецкие власти объявили о выходе страны из красной ковидной зоны и о начале курортного сезона с 1 июня.
Представитель ассоциации туроператоров Турции (TURSAB) сообщил, что в связи с нормализацией эпидемиологической ситуации с Covid-19, турецкие курорты смогут возобновить прием туристов из России. Для того, чтобы уверить российские власти в готовности страны противостоять опасности распространения заболевания, глава турецкого МИД совместно с главой Минздрава этой страны в мае планирует посетить Россию. Также турецкие власти заявили, что готовы принять санитарных инспекторов из России, которые смогут подтвердить готовность страны к приему туристов без опасности для их здоровья. Созвонились и президенты двух стран. В ходе телефонного разговора, Владимир Путин и Тайип Эрдоган согласились, что существующая эпидемиологическая ситуация позволит возобновить разорванные туристические связи двух стран. Ведь туристы из России были лидерами и составляли основу туристического потока в Турцию на протяжении последних нескольких лет.
Для того, чтобы турецкие граждане, оставшиеся в России не запутались в открывающихся и закрывающихся границах, напоминаем, что для них послабления по Указу № 274, продлевающему миграционные документы, давно перестали действовать. Граница с Турцией официально была открыта 1 августа 2020 года. А 90 дней, которые давались на приведение документов в порядок, начали отсчитываться с 15 декабря прошлого года и истекли 14 марта 2021 года. Так что их документы давно должны быть в порядке.
Напомним, что с 15 апреля по 1 июня полеты в Турцию были ограничены, но не запрещены. С 29 апреля по 17 мая в Турции был введен полный локдаун. Сейчас речь идет об отмене ограничений с 1 июня и о возобновлении авиасообщения в прежнем объеме. Возможно, некоторые иностранные сотрудники захотят провести отпуск на турецких курортах. В связи с этим хочется еще раз напомнить работодателям:
Иностранные сотрудники, которые планируют выехать на отдых из России, должны заранее проверить и подготовить все свои документы
Мы писали об этом в статье "Счастливого полета".
Проверить запрет на въезд в Россию иностранному гражданину можно с помощью специального сервиса Главного управления по вопросам миграции МВД России. Обращаем внимание, что он покажет только запрет по линии МВД, то есть если запрет, например, был введен по решению Федеральной службы безопасности, в этой базе его не будет.
С иностранными гражданами можно заключить как трудовой, так и гражданско-правовой договор. Выбор зависит от специфики деятельности, которую будет осуществлять работник.
Некоторые работодатели рассматривают не только традиционный офисный формат работы мигрантов. В ряде случаев это действительно обоснованно. В связи с этим у них возникает вопрос: может ли иностранный гражданин работать удаленно, не будет ли это нарушением миграционного законодательства?
Размер налога на доходы иностранных граждан зависит и от их правового статуса, и от статуса в налоговом законодательстве: резидент/нерезидент. Напомним, что налоговыми резидентами являются лица, которые находятся в России не менее 183 календарных дней в течение 12 следующих подряд месяцев.
Принять на работу визового иностранного студента можно так же, как и безвизового по одному из 4 оснований.
Иностранные граждане при трудоустройстве предоставляют работодателю свои разрешительные документы. С визовыми мигрантами все относительно просто – большинство документов начинает оформляться самим работодателем еще до их въезда.
Начнем с краткого описания особенностей полиса обязательного медицинского страхования (ОМС) и добровольного медицинского страхования (ДМС).
Работодатель, который привлек высококвалифицированного специалиста (ВКС), обязан выплачивать ему заработную плату определенного размера. В общем случае это 750 000 рублей в квартал. О том, что он выплачивает заработную плату, он подает отчеты в МВД.
Миграционное законодательство нашей страны – достаточно сложная тема, в которой многим работодателям сложно разобраться. Часто специалисты, занимающиеся оформлением иностранных сотрудников, прибегают к помощи различных интернет-ресурсов.
Патент – это документ, который дает определенным категориям иностранных граждан право на работу на территории нашего государства. Информация о патентах мигрантов, своевременно и корректно внесенных налоговых платежах по ним загружается в базу МВД и хранится в ней.