Некоторые работодатели рассматривают не только традиционный офисный формат работы мигрантов. В ряде случаев это действительно обоснованно. В связи с этим у них возникает вопрос: может ли иностранный гражданин работать удаленно, не будет ли это нарушением миграционного законодательства?
Ограничения по патенту 2023
Помимо федеральных ограничений на работу иностранцев в определенных отраслях, региональные власти могут установить свои ограничения. И миграционный специалист должен отслеживать и федеральные, и региональные законы.
Содержание:
- Доля иностранных работников в 2023 году - федеральные ограничения
- Ограничения по патенту в регионах:
Получить консультацию миграционного юриста
Доля иностранных работников в 2023 году - федеральные ограничения
Допустимая доля работников-иностранцев, используемых хозяйствующими объектами в 2023 году, была установлена в Постановлении Правительства РФ от 03.10.2022 N 1751. И привести количество иностранных работников в соответствие с ними работодатели обязаны были до 1 января 2023 года. Подробнее об этом я писала в статье "Доля иностранных работников по сферам деятельности в 2023".
При этом учитываются не все иностранцы. О том, кто считается, а кто - нет, я писала в статье "Допустимая доля иностранных работников: кого считать".
Если доля иностранных граждан будет превышена, то работодателя ждет штраф по ст. 18.17 КоАП РФ - от 800 тысяч до 1 миллиона руб. либо приостановление деятельности на срок от 14 до 90 суток. Штраф будет одинаковым - и для юрлиц, и для ИП.
Пример из судебной практики такого нарушения я разбирала в статье "Доля иностранных работников: последствия нарушения".
Если компания работает с иностранцами, но нет уверенности в том, что вся работа ведется в соответствии с законом, то рекомендуем отдать ее на миграционное сопровождение. Упростим работу вашему отделку кадров и возьмем на себя всю ответственность. Подробнее - на сайте " ОМС".
Но помимо того, что этим федеральным законом установлены особые условия для некоторых регионов, сами регионы тоже устанавливают свои ограничения и свои сроки приведения доли иностранцев в соответствие.
Ограничения по патенту в регионах
В последние дни декабря 2022 года региональные власти опубликовали ряд постановлений, ограничивающих или запрещающих работу иностранцев с патентами в определенных сферах.
Если код ОКВЭД есть среди кодов деятельности организации, то запрет или ограничение на нее распространяется. Даже если код не рабочий.
Рассмотрим лишь некоторые ограничения.
Ограничения по патенту в 2023 году в Воронежской области
Указ губернатора Воронежской области от 30.12.2022 № 232-у - полный запрет на работу иностранцев с патентом во временных агентствах по трудоустройству (ОКВЭД 78.2).
Ограничения по патенту в 2023 году в Калужской области
На 2023 год запрет на работу иностранцев с патентами установлен Постановлением Губернатора Калужской области от 29.12.2022 № 610. Но поскольку им дается 3 месяца на приведение численности иностранных работников в соответствие, губернатором было опубликовано еще одно постановление. О нем - ниже.
С 1 января по 1 апреля 2023 года Постановлением Губернатора Калужской области от 28.12.2022 № 607 сохранятся те же ограничения, что были в 2022 году по Постановлению от 11.02.2022 года № 46. А именно - запрет на работу иностранцев с патентами в розничной торговле, кроме торговли автотранспортными средствами и мотоциклами, на сухопутном пассажирском транспорте, кроме железнодорожных перевозок, в деятельности по предоставлению продуктов питания и напитков и в деятельности агентств по подбору персонала.
Ограничения по патенту в 2023 году в Республике Алтай
Указ Главы Республики Алтай, Председателя Правительства Республики Алтай от 30.12.2022 № 356-установил запрет на работу иностранцев с патентами в следующих сферах:
- растениеводство и животноводство, охота и предоставление соответствующих услуг в этих областях (01);
- лесозаготовки (02.2);
- сбор и заготовка пищевых лесных ресурсов, недревесных лесных ресурсов и лекарственных растений (02.3);
- предоставление услуг в области лесозаготовок (02.40.2);
- торговля розничная алкогольными напитками, включая пиво, в специализированных магазинах (47.25.1);
- торговля розничная табачными изделиями в специализированных магазинах (47.26);
- торговля розничная лекарственными средствами в специализированных магазинах (аптеках) (47.73);
- торговля розничная в нестационарных торговых объектах и на рынках (47.8);
- торговля розничная прочая вне магазинов, палаток, рынков (47.99);
- деятельность прочего сухопутного пассажирского транспорта (49.3);
- деятельность автомобильного грузового транспорта и услуги по перевозкам (49.4);
- деятельность водного транспорта (50);
- деятельность пассажирского воздушного транспорта (51.10);
- образование дошкольное (85.11).
Срок, в течение которого все организации с данными кодами ОКВЭД должны уволить всех иностранцев с патентами, - 3 месяца, начиная с 1 января 2023 года.
Ограничения по патенту в 2023 году в Краснодарском крае
Постановление Губернатора Краснодарского края от 28.12.2022 № 1005 запрещает работу иностранцам с патентами в 50 разных сферах:
- Добыча угля (код 05).
- Добыча нефти и природного газа (код 06).
- Добыча металлических руд (код 07).
- Добыча прочих полезных ископаемых (код 08).
- Предоставление услуг в области добычи полезных ископаемых (код 09).
- Переработка и консервирование мяса и мясной пищевой продукции (код 10.1).
- Переработка и консервирование рыбы, ракообразных и моллюсков (код 10.2).
- Производство растительных и животных масел и жиров (код 10.4).
- Производство молочной продукции (код 10.5).
- Производство продуктов мукомольной и крупяной промышленности, крахмала и крахмалосодержащих продуктов (код 10.6).
- Производство хлебобулочных и мучных кондитерских изделий (код 10.7).
- Производство какао, шоколада и сахаристых кондитерских изделий (код 10.82).
- Производство чая и кофе (код 10.83).
- Производство приправ и пряностей (код 10.84).
- Производство готовых пищевых продуктов и блюд (код 10.85).
- Производство детского питания и диетических пищевых продуктов (код 10.86).
- Производство прочих пищевых продуктов, не включенных в другие группировки (код 10.89).
- Производство готовых кормов для животных (код 10.9).
- Производство напитков (код 11).
- Производство табачных изделий (код 12).
- Забор, очистка и распределение воды (код 36).
- Сбор и обработка сточных вод (код 37).
- Сбор, обработка и утилизация отходов; обработка вторичного сырья (код 38).
- Предоставление услуг в области ликвидации последствий загрязнений и прочих услуг, связанных с удалением отходов (код 39).
- Торговля оптовая и розничная автотранспортными средствами и мотоциклами и их ремонт (код 45).
- Торговля оптовая, кроме оптовой торговли автотранспортными средствами и мотоциклами (код 46).
- Торговля розничная, кроме торговли автотранспортными средствами и мотоциклами (код 47).
- Деятельность сухопутного и трубопроводного транспорта (код 49).
- Деятельность водного транспорта (код 50).
- Деятельность воздушного и космического транспорта (код 51).
- Складское хозяйство и вспомогательная транспортная деятельность (код 52).
- Деятельность почтовой связи и курьерская деятельность (код 53).
- 33. Деятельность по предоставлению продуктов питания и напитков (код 56).
- Деятельность по предоставлению финансовых услуг, кроме услуг по страхованию и пенсионному обеспечению (код 64).
- Страхование, перестрахование, деятельность негосударственных пенсионных фондов, кроме обязательного социального обеспечения (код 65).
- Деятельность вспомогательная в сфере финансовых услуги страхования (код 66).
- Операции с недвижимым имуществом (код 68).
- Образование (код 85).
- Деятельность больничных организаций (код 86.1).
- Медицинская и стоматологическая практика (код 86.2).
- Деятельность организаций санитарно-эпидемиологической службы (код 86.90.1).
- Деятельность организаций судебно-медицинской экспертизы (код 86.90.2).
- Деятельность массажных салонов (код 86.90.3).
- Деятельность в области медицины прочая, не включенная в другие группировки (код 86.90.9).
- Деятельность по уходу с обеспечением проживания (код 87).
- Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания (код 88).
- Деятельность по организации и проведению азартных игр и заключению пари, по организации и проведению лотерей (код 92).
- Деятельность в области спорта, отдыха и развлечений (код 93).
- Ремонт компьютеров, предметов личного потребления и хозяйственнобытового назначения (код 95).
- Деятельность по предоставлению прочих персональных услуг (код 96).
Если в компании нет специалиста, который мог бы не только контролировать все изменения, но и правильно заполнять, подавать и вести миграционный документооборот по иностранцам, заключите договор миграционного сопровождения с юридической компанией. Наши эксперты возьмут на себя всю работу и ответственность за работу с иностранцами. Подробнее об услуге миграционного сопровождения читайте на сайте " Отдел миграционного сопровождения".
- Ограничение на трудоустройство иностранных граждан. Часть 2 Принимая на работу иностранца нужно учитывать ограничения и запреты, касающиеся определенных вакансий и должностей.15.03.2024
- Ограничение на трудоустройство иностранных граждан. Часть 1 В ряде случаев для найма иностранцев законодательно установлены лимиты и прямые запреты. Поэтому работодателям перед заключением договора нужно разобраться, когда можно, а когда нельзя принять на работу иностранцев.14.03.2024
- Работа иностранных граждан на территории РФ Иностранцы часто приезжают в Россию для работы. При трудоустройстве у них существует ряд правил и ограничений. И если визовым иностранцам документы для работы готовят их будущие работодатели, то безвизовые иностранные граждане вынуждены разбираться во всех тонкостях самостоятельно.01.03.2024