Получить консультацию специалиста
Любой иностранный работник или иностранец, которые планируют проживать в России долго, независимо от правового статуса, должен владеть русским языком на определенном уровне. И его знания должны подтверждаться документально. Но подтверждать владение русским языком нужно не всем (п. 5 ст. 15.1 ФЗ №115 от 25.07.2002).
От любого подтверждения освобождены мужчины старше 65 лет и женщины старше 60 лет, несовершеннолетние дети, переселенцы по программе переселения соотечественников, иностранцы, получившие статус носителя русского языка, граждане Белоруссии, иностранцы, у которых есть родитель или ребенок с российским гражданством, а также высококвалифицированные специалисты и журналисты из СМИ – при получении разрешения на работу.
Если подтвердить владение русским языком нужно, то один из способов – сертификат о прохождении тестирования владении русским языком, полученный по результатам тестирования. Он понадобится для получения любого разрешительного документа в России – патента, разрешения на работу (РНР), разрешения на временное проживание (РВП) или вида на жительство (ВНЖ). Поэтому у тестирования по русскому языку есть свои уровни, которые зависят от того, какой разрешительный документ хочет получить иностранец.
Экзамены всех уровней состоят из трех блоков:
Но экзамены отличаются по сложности, в зависимости от того, какой разрешительный документ хочет получить при помощи этого сертификата иностранец. Требования к тестированиям утверждены Постановлением Правительства РФ №840 от 31.05.2021.
Например, о том, как проходит экзамен для РВП, я писала в статье «Экзамен по русскому языку для получения РВП».
По результатам экзамена иностранец получает сертификат. На каждом сертификате обозначен его уровень:
То есть, сертификаты более высокого уровня подходят для оформления разрешительных документов для более низких правовых статусов. Но наоборот это правило не работает. И важно учесть, что у сертификатов есть свой срок действия.
Срок действия сертификата по русскому языку для патента, РНР и РВП (уровни ИР и РВ) – 3 года. У сертификата уровня ВНЖ нет срока – его иностранец получает один раз.
Учитывая это, иностранец может сэкономить деньги. Например, безвизовый иностранец знает, что будет подавать документы на РВП в ближайшее время. Но пока у него нет этого статуса, он все равно хочет работать в России на основании патента. Чтобы не сдавать тестирование дважды, он может изначально получить сертификат уровня РВ и получить на его основании патент. А потом на основании этого же сертификата получить РВП, потому что его сертификат еще действует. Или, если хорошо владеет русским языком, то может проходить тестирование сразу на уровень ВНЖ, тогда он сэкономит на сертификате для патента, РВП и ВНЖ, сдав 1 тест вместо 3х.
Примечание редакции: больше информации о сертификате и документах, его заменяющих, вы найдете в статье Базы Знаний "Сертификат о знании русского языка, истории и законодательства".
Сертификат по русскому языку – обязательный документ для тех, у кого нет другого документа, подтверждающего знание русского языка. И получить его можно после сдачи теста. А тестирование проводится по записи в специальных аккредитованных центрах. Чтобы не искать их самостоятельно, не готовить документы для тестирования, можно обратиться к миграционным специалистам. Условия и стоимость сдачи тестирования через компанию "Альянс-Трудовая миграция" вы найдете на страницах нашего сайта - « Тестирование по русскому языку для РВП, ВНЖ и Гражданства РФ» и « Сертификат о знании русского языка, истории и законодательства для патента».
Некоторые работодатели рассматривают не только традиционный офисный формат работы мигрантов. В ряде случаев это действительно обоснованно. В связи с этим у них возникает вопрос: может ли иностранный гражданин работать удаленно, не будет ли это нарушением миграционного законодательства?
Размер налога на доходы иностранных граждан зависит и от их правового статуса, и от статуса в налоговом законодательстве: резидент/нерезидент. Напомним, что налоговыми резидентами являются лица, которые находятся в России не менее 183 календарных дней в течение 12 следующих подряд месяцев.
Принять на работу визового иностранного студента можно так же, как и безвизового по одному из 4 оснований.
Иностранные граждане при трудоустройстве предоставляют работодателю свои разрешительные документы. С визовыми мигрантами все относительно просто – большинство документов начинает оформляться самим работодателем еще до их въезда.
Начнем с краткого описания особенностей полиса обязательного медицинского страхования (ОМС) и добровольного медицинского страхования (ДМС).
Работодатель, который привлек высококвалифицированного специалиста (ВКС), обязан выплачивать ему заработную плату определенного размера. В общем случае это 750 000 рублей в квартал. О том, что он выплачивает заработную плату, он подает отчеты в МВД.
Миграционное законодательство нашей страны – достаточно сложная тема, в которой многим работодателям сложно разобраться. Часто специалисты, занимающиеся оформлением иностранных сотрудников, прибегают к помощи различных интернет-ресурсов.
Патент – это документ, который дает определенным категориям иностранных граждан право на работу на территории нашего государства. Информация о патентах мигрантов, своевременно и корректно внесенных налоговых платежах по ним загружается в базу МВД и хранится в ней.
Турция относится к списку стран, с которыми у России установлен визовый режим. Соответственно, для въезда в нашу страну турку, который планирует работать здесь, потребуется рабочая виза. Однако ее невозможно оформить без приглашения – по правилам миграционного законодательства в России должна быть организация, готовая пригласить этого иностранца на работу.
В рамках сотрудничества с иностранным гражданином работодатель обязан подавать уведомления в МВД. Основные из них, которые должны отправлять все наниматели иностранцев – это подтверждающие факт заключения или расторжения договора.