С 29 декабря 2021 года медкомиссия стала обязательна для всех временно пребывающих в России иностранных граждан. Прошел год с момента вступления изменений в силу, и многим иностранцам пришла пора обновить свои документы.
Получить консультацию миграционного юриста
С 29 декабря 2021 года иностранцы, которые прибывают в Россию с рабочей целью или планируют находиться с другими целями дольше 90 суток, обязаны пройти медицинскую комиссию и получить заключение.
Пройти медицинское заключение теперь требуется:
Если этого не сделать, то иностранцам будут сокращены сроки пребывания в России. А если они вовремя не уедут, то их могут депортировать и поставить запрет на въезд в Россию.
Этими же изменениями введена обязанность иностранцев не просто пройти медкомиссию один раз после въезда, но с определенной периодичностью проходить ее снова.
Медкомиссию не нужно проходить временно пребывающим гражданам Белоруссии и иностранцам младше 6 лет.
Освобождены от медкомиссии также иностранцы с разрешением на временное проживание и видом на жительство.
Высококвалифицированные специалисты проходят медкомиссию не каждый год, а раз в 3 года при продлении разрешения на работу.
Примечание редакции: подробнее о медицинской комиссии, анализах и врачах, которых нужно пройти во время медкомиссии, читайте в статье Базы Знаний "Медкомиссия иностранных граждан".
Согласно п. 19 ст. 5 ФЗ-115 "О правовом положении иностранных граждан":
Иностранцы в течение 30 календарных дней по истечении одного года со дня прохождения ими медицинского освидетельствования обязаны повторно пройти медицинское освидетельствование и представить в территориальный орган МВД медицинские документы об отсутствии опасных заболеваний, факта употребления запрещенных веществ и сертификат об отсутствии ВИЧ-инфекции.
Соответственно, всем иностранным гражданам, которые приехали после 29 декабря 2021 года, нужно проверить даты выдачи медицинский заключений и запланировать прохождение медицинской комиссии. Если медкомиссию проходили в январе 2022 года, то и повторно ее пройти необходимо в январе 2023 года.
Срок выдачи результатов - от 5 рабочих дней до 18 рабочих дней, если потребовался повторный анализ. Поэтому затягивать с назначением даты прохождения медкомиссии не стоит. Если вовремя не предоставить результаты медкомиссии в МВД, то это приведет к сокращению срока пребывания в России.
Напомним, что пройти медкомиссию нельзя в любой поликлинике или частной клинике. Только в специально аккредитованных медицинских учреждениях. Чтобы записаться на прохождение медкомиссии в Санкт-Петербурге или Ленинградской области, вы можете обратиться к нашим юристам.
Работодателям, которые хотят провести централизованное прохождение медицинской комиссии своими сотрудниками - мы можем предложить вариант медкомиссии, когда все сотрудники компании будут проходить ее одной группой.
Подробнее о прохождении медкомиссии в сопровождении наших специалистов читайте на сайте " Альянс - Трудовая миграция".
Некоторые работодатели рассматривают не только традиционный офисный формат работы мигрантов. В ряде случаев это действительно обоснованно. В связи с этим у них возникает вопрос: может ли иностранный гражданин работать удаленно, не будет ли это нарушением миграционного законодательства?
Размер налога на доходы иностранных граждан зависит и от их правового статуса, и от статуса в налоговом законодательстве: резидент/нерезидент. Напомним, что налоговыми резидентами являются лица, которые находятся в России не менее 183 календарных дней в течение 12 следующих подряд месяцев.
Принять на работу визового иностранного студента можно так же, как и безвизового по одному из 4 оснований.
Иностранные граждане при трудоустройстве предоставляют работодателю свои разрешительные документы. С визовыми мигрантами все относительно просто – большинство документов начинает оформляться самим работодателем еще до их въезда.
Начнем с краткого описания особенностей полиса обязательного медицинского страхования (ОМС) и добровольного медицинского страхования (ДМС).
Работодатель, который привлек высококвалифицированного специалиста (ВКС), обязан выплачивать ему заработную плату определенного размера. В общем случае это 750 000 рублей в квартал. О том, что он выплачивает заработную плату, он подает отчеты в МВД.
Миграционное законодательство нашей страны – достаточно сложная тема, в которой многим работодателям сложно разобраться. Часто специалисты, занимающиеся оформлением иностранных сотрудников, прибегают к помощи различных интернет-ресурсов.
Патент – это документ, который дает определенным категориям иностранных граждан право на работу на территории нашего государства. Информация о патентах мигрантов, своевременно и корректно внесенных налоговых платежах по ним загружается в базу МВД и хранится в ней.
Турция относится к списку стран, с которыми у России установлен визовый режим. Соответственно, для въезда в нашу страну турку, который планирует работать здесь, потребуется рабочая виза. Однако ее невозможно оформить без приглашения – по правилам миграционного законодательства в России должна быть организация, готовая пригласить этого иностранца на работу.
В рамках сотрудничества с иностранным гражданином работодатель обязан подавать уведомления в МВД. Основные из них, которые должны отправлять все наниматели иностранцев – это подтверждающие факт заключения или расторжения договора.