То есть падение произошло почти в два раза. Но и в 2021 году количество мигрантов продолжает падать. Мы писали об этом в статье "Упрямые цифры"... Но тем не менее, именно 2020 год стал для России рекордным по количеству новых граждан. Разберемся в статье - как же так произошло и кто они - новые граждане России?
Всего за прошлый год гражданство РФ получили 656 347 иностранцев. Среди них 409 549 человек - бывшие жители Украины. Статистика по другим странам по сравнению с этой цифрой выглядит скромно:
Есть цифры,за которыми угадываются интересные человеческие истории. Так, например, гражданство нашей страны получили 2 человека с Гаити и 1 человек из Лаоса.
Получали гражданство в 2020 году и жители европейских стран. Так, гражданами РФ стали 203 немца, 46 поляков и 78 французов.
Власти России идут навстречу мигрантам и часто говорят о том, что для иностранцев, приезжающих в Россию работать, необходимо создать комфортные, понятные условия. Так, 8 мая, на встрече с президентом Таджикистана, президент РФ заявил, что власти страны пытаются сделать жизнь трудовых мигрантов комфортной. Он также согласился с тем, что в России не хватает рабочих рук, и что прошедший год это доказал.
Еще раньше, в марте 2020 года В. Путин дал Правительству поручения в отношении миграционной политики страны. В частности, он поручил разработать три варианта получения гражданства России - упрощенный, обычный и особый. Раньше особого порядка получения гражданства в российском законодательстве не было.
Демографическая ситуация говорит о том, что прием в гражданство новых граждан, это правильный путь
Многие европейские государства латали дыры в демографии за счет мигрантов. Но в этом вопросе не стоит увлекаться и не требовать от будущих граждан знания русского языка, культуры социально-культурного кода.
Некоторые работодатели рассматривают не только традиционный офисный формат работы мигрантов. В ряде случаев это действительно обоснованно. В связи с этим у них возникает вопрос: может ли иностранный гражданин работать удаленно, не будет ли это нарушением миграционного законодательства?
Размер налога на доходы иностранных граждан зависит и от их правового статуса, и от статуса в налоговом законодательстве: резидент/нерезидент. Напомним, что налоговыми резидентами являются лица, которые находятся в России не менее 183 календарных дней в течение 12 следующих подряд месяцев.
Принять на работу визового иностранного студента можно так же, как и безвизового по одному из 4 оснований.
Иностранные граждане при трудоустройстве предоставляют работодателю свои разрешительные документы. С визовыми мигрантами все относительно просто – большинство документов начинает оформляться самим работодателем еще до их въезда.
Начнем с краткого описания особенностей полиса обязательного медицинского страхования (ОМС) и добровольного медицинского страхования (ДМС).
Работодатель, который привлек высококвалифицированного специалиста (ВКС), обязан выплачивать ему заработную плату определенного размера. В общем случае это 750 000 рублей в квартал. О том, что он выплачивает заработную плату, он подает отчеты в МВД.
Миграционное законодательство нашей страны – достаточно сложная тема, в которой многим работодателям сложно разобраться. Часто специалисты, занимающиеся оформлением иностранных сотрудников, прибегают к помощи различных интернет-ресурсов.
Патент – это документ, который дает определенным категориям иностранных граждан право на работу на территории нашего государства. Информация о патентах мигрантов, своевременно и корректно внесенных налоговых платежах по ним загружается в базу МВД и хранится в ней.
Турция относится к списку стран, с которыми у России установлен визовый режим. Соответственно, для въезда в нашу страну турку, который планирует работать здесь, потребуется рабочая виза. Однако ее невозможно оформить без приглашения – по правилам миграционного законодательства в России должна быть организация, готовая пригласить этого иностранца на работу.
В рамках сотрудничества с иностранным гражданином работодатель обязан подавать уведомления в МВД. Основные из них, которые должны отправлять все наниматели иностранцев – это подтверждающие факт заключения или расторжения договора.