Оформляем разрешение на работу

В мае 2021 года начали снова оформлять разрешения на работу и рабочие приглашения

Теперь нет никаких препятствий в том, чтобы нанять визовых иностранных сотрудников. Или есть? Разбираемся в статье.

В каких случаях можно получить разрешение на работу для иностранца?

Разрешение на работу можно оформить только в нескольких случаях:

  1. Если границы со страной проживания визового иностранца открыты.

То есть иностранец не может прилететь в Россию через третью страну. Только прямым рейсом.

  1. Если визовый иностранец уже находится на территории России, и его виза позволяет ему работать. Например, это - член семьи высококвалифицированного специалиста.

Что нужно для получения разрешения на работу?

разрешение на прием иностранцев на работу в 2021 году

До того, как получить это документ, работодатель должен выполнить следующие действия:

  • Если профессия иностранца квотируется, необходимо получить квоту;
  • Пройти аккредитацию в МВД;
  • Получить разрешение на привлечение иностранцев. До этого - разместить вакансию на сайте Центра занятости населения, которая должна там находиться не менее 30 дней

После этого работодатель может оформить разрешение на работу для иностранца и рабочее приглашение, на основании которого будущий сотрудник будет получать визу.

Можно ли оформить разрешение на работу на нового иностранного сотрудника, если предыдущий уволился

Что делать, если у работодателя есть разрешение на привлечение иностранной рабочей силы, есть квота на привлечение, например, повара. Но иностранный сотрудник во время пандемии уволился и уехал на родину? Может ли этот работодатель нанять другого иностранца вместо уехавшего?

Нет, разрешение на привлечение после приема на работу иностранца считается исчерпанным, даже если иностранец уволился через месяц

Что делать, если у работодателя нет разрешения на привлечение иностранной рабочей силы

В этом случае все зависит от того - квотируется профессия иностранца или нет. Если квотируется, то можно смело сказать, что нанять на работу иностранца работодатель сможет только через год. Потому что получение квоты и последующее оформление документов - процесс долгий. Если же профессия не квотируется, то получение собственно разрешения на привлечение иностранной рабочей силы займет около двух месяцев. Мы писали о том, как оформить этот документ в статье "Разрешение на привлечение".

Оформить разрешение на работу можно как самостоятельно, так и воспользовавшись услугами наших миграционных юристов.  Подробная информация об услуге и ее стоимость на сайте "Центр Визовой Трудовой Миграции"- " Разрешение на работу (под ключ)".